導語(yu)：如何(he)才(cai)能寫好(hao)一篇人才(cai)工作匯報(bao)材料(liao)，這就(jiu)需要搜集整理更(geng)多的(de)資料(liao)和文獻，歡迎(ying)閱讀(du)由公務員之家整理的(de)十篇范(fan)文，供你借鑒(jian)。

篇1

城南(nan)園(yuan)區、城南(nan)辦事處成(cheng)(cheng)立于2004年2月，是(shi)經濟開(kai)發區最早啟動、開(kai)發建設(she)較為(wei)成(cheng)(cheng)熟的產業(ye)集聚區。區域面(mian)積35.12平方(fang)公(gong)里，耕地面(mian)積761公(gong)頃，轄(xia)區常(chang)住人(ren)口6.89萬(wan)(wan)人(ren)，流動人(ren)口5.46萬(wan)(wan)人(ren)。下轄(xia)7個行政村，14個社(she)區居(ju)民委員(yuan)會（含4個村居(ju)合一(yi)的居(ju)民委員(yuan)會）。園(yuan)區規劃面(mian)積14.7平方(fang)公(gong)里，目前已建成(cheng)(cheng)面(mian)積10平方(fang)公(gong)里。

近年(nian)來，園(yuan)區(qu)、辦事處緊緊圍繞“五年(nian)再來一(yi)次(ci)大跨越”的(de)奮斗目標(biao)，按照城鄉(xiang)一(yi)體化的(de)總(zong)(zong)體要求(qiu)，堅持“打造(zao)實(shi)(shi)力園(yuan)區(qu)，建設幸福城南”的(de)發(fa)(fa)展思路，加(jia)快落實(shi)(shi)轉型發(fa)(fa)展的(de)政策措施，全區(qu)保持了(le)經濟(ji)較快增(zeng)長(chang)和(he)社會(hui)事業(ye)全面發(fa)(fa)展的(de)良好態勢。2011年(nian)，全區(qu)完(wan)成全部工業(ye)總(zong)(zong)產(chan)(chan)值(zhi)285億(yi)(yi)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)，銷售(shou)(shou)收(shou)入258億(yi)(yi)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)，利(li)稅21億(yi)(yi)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)，利(li)潤(run)11億(yi)(yi)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)，服務業(ye)增(zeng)加(jia)值(zhi)22億(yi)(yi)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)，稅收(shou)收(shou)入7.283億(yi)(yi)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)。今(jin)年(nian)1-9月份，共完(wan)成現價工業(ye)總(zong)(zong)產(chan)(chan)值(zhi)265.19億(yi)(yi)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)，銷售(shou)(shou)收(shou)入240.13億(yi)(yi)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)，利(li)稅總(zong)(zong)額19.38億(yi)(yi)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)，利(li)潤(run)總(zong)(zong)額10.16億(yi)(yi)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)，同(tong)比分別增(zeng)長(chang)24.05%、24.09%、23.02%和(he)23.08%；三產(chan)(chan)增(zeng)加(jia)值(zhi)21.46億(yi)(yi)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)，同(tong)比增(zeng)長(chang)29.8%；實(shi)(shi)現財(cai)政收(shou)入5.86億(yi)(yi)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)。

二、人才科技(ji)工作的主要做法和成效

我區(qu)(qu)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)科技工作(zuo)(zuo)堅持以(yi)科學(xue)發展觀為指導，按照高(gao)新(xin)技術產業(ye)園區(qu)(qu)的(de)目標定(ding)位，以(yi)提(ti)升(sheng)企業(ye)自主創新(xin)能力(li)(li)(li)、增強企業(ye)核心競爭力(li)(li)(li)為重(zhong)點，注重(zhong)高(gao)層(ceng)次、高(gao)端化(hua)(hua)(hua)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)的(de)培養與(yu)引進，注重(zhong)產學(xue)研項目的(de)合作(zuo)(zuo)開發與(yu)成(cheng)果(guo)轉化(hua)(hua)(hua)，注重(zhong)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)隊伍的(de)結(jie)構優化(hua)(hua)(hua)和素質提(ti)升(sheng)，注重(zhong)科技創新(xin)能力(li)(li)(li)的(de)激(ji)發與(yu)提(ti)升(sheng)，主導產業(ye)呈現高(gao)新(xin)化(hua)(hua)(hua)、集約化(hua)(hua)(hua)、集群化(hua)(hua)(hua)發展態(tai)勢，人(ren)(ren)(ren)(ren)力(li)(li)(li)資源呈現專業(ye)化(hua)(hua)(hua)、高(gao)端化(hua)(hua)(hua)、集聚(ju)化(hua)(hua)(hua)發展趨勢，全區(qu)(qu)創新(xin)創業(ye)氛圍濃烈，人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)科技作(zuo)(zuo)為首(shou)要生產力(li)(li)(li)，對全區(qu)(qu)經(jing)濟社會(hui)發展起到(dao)了巨(ju)大的(de)推動作(zuo)(zuo)用(yong)，區(qu)(qu)域經(jing)濟運行保(bao)持穩步提(ti)升(sheng)的(de)良性態(tai)勢。

目(mu)前(qian)，全區(qu)擁有高新技術企業(ye)26家(jia)，民營科(ke)技企業(ye)35家(jia)，兩化融(rong)合(he)試點企業(ye)7家(jia)，省級以上工程技術研發中(zhong)心10個(ge)(ge)，中(zhong)國馳名商標(biao)1個(ge)(ge)（奇美），著名商標(biao)18個(ge)(ge)，名牌(pai)產品11個(ge)(ge)，2011年申報專利518項，獲市(shi)科(ke)技進(jin)步獎(jiang)11家(jia)，目(mu)前(qian)上市(shi)企業(ye)1家(jia)（東華測試）。

（一）人才(cai)科技環境不(bu)斷優(you)化

一是(shi)(shi)(shi)注(zhu)重(zhong)(zhong)(zhong)科(ke)學管理(li)。堅持(chi)黨管人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)的(de)(de)原(yuan)則(ze)，成立(li)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)工作(zuo)領導(dao)(dao)小組，由黨委主要(yao)負責(ze)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)任組長，主抓人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)工作(zuo)。對(dui)(dui)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)隊(dui)伍實(shi)(shi)行分類管理(li)、錯位(wei)發(fa)展、用(yong)(yong)其(qi)所(suo)長、盡其(qi)所(suo)能(neng)的(de)(de)原(yuan)則(ze)，在(zai)全社會形(xing)成尊(zun)(zun)(zun)重(zhong)(zhong)(zhong)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)、挖掘人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)、廣納(na)賢(xian)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)、人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)盡其(qi)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)的(de)(de)良(liang)好(hao)氛(fen)圍(wei)。在(zai)管理(li)上(shang)(shang)，尊(zun)(zun)(zun)重(zhong)(zhong)(zhong)個人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)的(de)(de)首創(chuang)精(jing)(jing)神，倡導(dao)(dao)主觀能(neng)動(dong)性的(de)(de)充分發(fa)揮，倡導(dao)(dao)優(you)(you)秀人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)的(de)(de)傳幫帶(dai)，倡導(dao)(dao)科(ke)技研(yan)發(fa)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)的(de)(de)團隊(dui)精(jing)(jing)神和(he)(he)集體意(yi)識，做到集思廣益(yi)，推(tui)陳出新(xin)，更大程度地(di)(di)激發(fa)了(le)科(ke)技人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)的(de)(de)內在(zai)潛(qian)能(neng)。二是(shi)(shi)(shi)注(zhu)重(zhong)(zhong)(zhong)政(zheng)(zheng)策(ce)(ce)(ce)落(luo)實(shi)(shi)。近(jin)年來(lai)，各級政(zheng)(zheng)府及科(ke)技部門(men)對(dui)(dui)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)科(ke)技的(de)(de)激勵政(zheng)(zheng)策(ce)(ce)(ce)和(he)(he)資金扶持(chi)力度日益(yi)增多增大，各種創(chuang)新(xin)基金、專項(xiang)資金、科(ke)技獎(jiang)項(xiang)名目(mu)(mu)繁多，激勵措施和(he)(he)重(zhong)(zhong)(zhong)視程度日益(yi)強(qiang)勁。我區職能(neng)部門(men)及時向企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)提供(gong)各類信息，引導(dao)(dao)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)用(yong)(yong)足用(yong)(yong)好(hao)上(shang)(shang)級政(zheng)(zheng)策(ce)(ce)(ce)，幫助企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)有選(xuan)擇的(de)(de)申報科(ke)技項(xiang)目(mu)(mu)、各類獎(jiang)項(xiang)、成果轉化(hua)(hua)、創(chuang)新(xin)基金等(deng)(deng)，讓上(shang)(shang)級政(zheng)(zheng)策(ce)(ce)(ce)最(zui)大程度地(di)(di)落(luo)實(shi)(shi)到企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)創(chuang)新(xin)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)中去。三是(shi)(shi)(shi)注(zhu)重(zhong)(zhong)(zhong)保(bao)障服務(wu)。切實(shi)(shi)提升人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)素(su)質。上(shang)(shang)騏、永益(yi)、恒力等(deng)(deng)多家企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)著力實(shi)(shi)施人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)培訓工程，與科(ke)研(yan)院所(suo)緊密聯系，定期組織學術交流(liu)和(he)(he)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)培訓活動(dong)，吸收最(zui)新(xin)的(de)(de)前沿(yan)科(ke)技知識和(he)(he)技能(neng)，保(bao)持(chi)同行業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)領先(xian)地(di)(di)位(wei)。優(you)(you)化(hua)(hua)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)工作(zuo)環境。想方設法為(wei)異地(di)(di)高端人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)解決住房、家庭等(deng)(deng)方面后顧之(zhi)憂，讓其(qi)順心(xin)落(luo)戶、安心(xin)工作(zuo)。為(wei)優(you)(you)秀科(ke)技人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)提供(gong)必要(yao)的(de)(de)研(yan)發(fa)經費，搞好(hao)后勤保(bao)障，改善生活條件，尊(zun)(zun)(zun)重(zhong)(zhong)(zhong)和(he)(he)肯定科(ke)技人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)的(de)(de)貢(gong)獻價值。

（二）招才引(yin)智(zhi)平臺(tai)不(bu)斷拓寬

一是筑巢引(yin)(yin)鳳。引(yin)(yin)導(dao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)加強研(yan)發(fa)(fa)機構建設(she)，加大研(yan)發(fa)(fa)中(zhong)(zhong)心(xin)的(de)硬件(jian)投(tou)入(ru)(ru)，提(ti)高(gao)科技研(yan)發(fa)(fa)能(neng)(neng)力(li)。依(yi)托現有(you)的(de)省級(ji)(ji)以上研(yan)發(fa)(fa)中(zhong)(zhong)心(xin)，本(ben)著“源(yuan)(yuan)源(yuan)(yuan)共(gong)享、風險共(gong)擔(dan)、互利(li)雙贏(ying)”的(de)原則(ze)，引(yin)(yin)進錄用(yong)高(gao)級(ji)(ji)技工、高(gao)端人才(cai)(cai)(cai)(cai)，以誠意打動人才(cai)(cai)(cai)(cai)，以實(shi)(shi)力(li)吸引(yin)(yin)人才(cai)(cai)(cai)(cai)，以服務(wu)留住人才(cai)(cai)(cai)(cai)。目前，園(yuan)區正在實(shi)(shi)施公(gong)租(zu)房建設(she)工程，積極為(wei)企(qi)業(ye)(ye)(ye)外(wai)地工程技術人員(yuan)解決生(sheng)活(huo)住房問題(ti)(ti)。二是政府搭臺。以轉變職能(neng)(neng)、服務(wu)企(qi)業(ye)(ye)(ye)為(wei)宗旨(zhi)，及(ji)時廣泛地掌握基層(ceng)企(qi)業(ye)(ye)(ye)的(de)人才(cai)(cai)(cai)(cai)需(xu)求、技術難題(ti)(ti)攻關等(deng)(deng)信息，暢通(tong)(tong)供需(xu)渠道(dao)，幫助牽(qian)線(xian)搭橋，力(li)爭做(zuo)到無(wu)縫對接(jie)，竭(jie)誠服務(wu)。動員(yuan)企(qi)業(ye)(ye)(ye)參加上級(ji)(ji)組織的(de)企(qi)業(ye)(ye)(ye)院校行、人才(cai)(cai)(cai)(cai)交(jiao)(jiao)流(liu)會、成果轉化交(jiao)(jiao)易會、高(gao)端人才(cai)(cai)(cai)(cai)洽談會等(deng)(deng)各類活(huo)動，搭建國(guo)際人才(cai)(cai)(cai)(cai)交(jiao)(jiao)流(liu)合作(zuo)橋梁(liang)，讓企(qi)業(ye)(ye)(ye)開闊眼界，把(ba)握發(fa)(fa)展先機。三是主動出(chu)擊。改變過去“坐、等(deng)(deng)、靠”等(deng)(deng)傳統人才(cai)(cai)(cai)(cai)招聘思維(wei)，主動出(chu)擊，招引(yin)(yin)緊缺專業(ye)(ye)(ye)人才(cai)(cai)(cai)(cai)。通(tong)(tong)過“走出(chu)去、引(yin)(yin)進來”的(de)招才(cai)(cai)(cai)(cai)引(yin)(yin)智方(fang)式，提(ti)高(gao)針對性和穩定(ding)性。金秋竹(zhu)、三馬(ma)、寶驪等(deng)(deng)企(qi)業(ye)(ye)(ye)在與(yu)國(guo)外(wai)知名公(gong)司合資合作(zuo)的(de)同時，也將(jiang)國(guo)外(wai)的(de)先進技術、優秀科研(yan)人才(cai)(cai)(cai)(cai)引(yin)(yin)入(ru)(ru)本(ben)土(tu)企(qi)業(ye)(ye)(ye)，為(wei)進軍國(guo)際市場、提(ti)升企(qi)業(ye)(ye)(ye)知名度、競爭力(li)贏(ying)得了戰略主動權，增強了后發(fa)(fa)優勢。

（三）科技創新工程深入推(tui)進(jin)

一是做大重點科研項目。抓好技改項目的順利實施。重點抓好上騏集團投資6500萬元的交流矢量控制電機技術改造項目、榮聯投資1.06億元的射頻同軸連接器及電纜組件項目和新程汽配投資1億元的汽車零部件增產擴建項目等14個投資3000萬元以上的重大在建技改項目，項目建成達產后預計年新增產值30億元。抓好永益鑄管、民生科技、恒力集團等10家企業26個泰州產學研合作項目的實施。抓好恒義汽配、卓然公司、邁能高科等14家企業中科院簽約項目的洽談實施。二是提升自主創新能力。加快構建科技創新體系，提升區域經濟核心競爭力。努力實現裝備、技術和產品整體升級，提升產業檔次，改變部分企業規模小、效益低、貢獻份額小等不利局面。加強創新平臺建設。以產業為龍頭，市場為導向，支持企業與高校院所構建多形式產學研合作載體，促進工程技術中心、重點實驗室等重大創新載體建設，形成科技創新的支撐平臺。今年力爭建立市級以上科技研發中心3-5個，省級以上研發中心2-3個，爭創省級高新技術企業2-3家，省高新技術產品10個。實施品牌創新戰略。梯級培育市級、省級、國家級品牌，充分發揮區域品牌效應，增強核心競爭力。三是推動產業轉型升級。依托科技推動產業轉型，通過創新實現產業升級。目前，我區已邁開了產業轉型升級的新步伐，提出了“以產興城，產城相融”的發展戰略，堅持強二優三，并重發展。在做大做強裝備制造業、汽配、冶金鑄造等傳統產業的同時，逐步發展新能源、新材料等新(xin)興(xing)產(chan)(chan)業(ye)(ye)，形成傳(chuan)統產(chan)(chan)業(ye)(ye)集群化、新(xin)興(xing)產(chan)(chan)業(ye)(ye)高端(duan)化的(de)發展(zhan)格局。同時，依托(tuo)良好(hao)的(de)區(qu)位(wei)優勢和城市(shi)底蘊(yun)，做美做優城郊(jiao)大(da)市(shi)場(chang)、商貿集聚區(qu)。抓好(hao)潤(run)暉國際(ji)廣場(chang)、國際(ji)汽貿城、萬都五金(jin)城的(de)項目建設，以科技(ji)創新(xin)、產(chan)(chan)業(ye)(ye)升級帶(dai)動(dong)現代(dai)服務業(ye)(ye)的(de)轉型(xing)發展(zhan)。

三、存在不足及有關需求建議

（一）存在不足

雖然我(wo)區(qu)人才(cai)(cai)科技(ji)(ji)工作取得了較(jiao)大成效，但與高(gao)新(xin)技(ji)(ji)術(shu)產業(ye)園(yuan)區(qu)及轉型發展(zhan)的要求相比較(jiao)，仍(reng)然存(cun)在一定(ding)差距，主要表(biao)現(xian)在：一是(shi)高(gao)層次人才(cai)(cai)比重偏低，創(chuang)新(xin)型人才(cai)(cai)總(zong)量(liang)不足，不能完全適(shi)應高(gao)新(xin)技(ji)(ji)術(shu)園(yuan)區(qu)經濟快速發展(zhan)的需要；二(er)是(shi)高(gao)層次人才(cai)(cai)引(yin)進渠道單一，企(qi)業(ye)引(yin)才(cai)(cai)周期(qi)較(jiao)長，引(yin)才(cai)(cai)成本偏高(gao)；三是(shi)人才(cai)(cai)資(zi)源(yuan)開發培養(yang)力(li)度(du)不夠。培訓缺乏針對性、專業(ye)性和實用性，難以(yi)滿(man)足企(qi)業(ye)技(ji)(ji)術(shu)創(chuang)新(xin)需求。

（二）人(ren)才需求(qiu)情況(kuang)

圍繞高新(xin)(xin)技術產業園(yuan)區和(he)主導產業發展情況，未來一段時間，園(yuan)區主要(yao)在(zai)先進(jin)制(zhi)造、電子信息、新(xin)(xin)材(cai)料(liao)、新(xin)(xin)能源、現代(dai)物流及光伏(fu)產業等領(ling)域有較大的人才需求(qiu)，其(qi)中，理工科(ke)本(ben)科(ke)學歷以(yi)上(shang)人才需求(qiu)將占整個(ge)人才需求(qiu)的25%以(yi)上(shang)。

（三）有關建議

1、加大(da)人才科技工作(zuo)投(tou)入，增強科技創新核心(xin)競爭力

進一步加大(da)上級各(ge)類(lei)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)科(ke)技政(zheng)(zheng)策(ce)的(de)(de)(de)宣傳(chuan)，不斷優化(hua)(hua)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)發展(zhan)環境(jing)，舉(ju)辦大(da)型、有(you)特(te)(te)色的(de)(de)(de)引才(cai)(cai)(cai)活動，特(te)(te)別(bie)是在各(ge)類(lei)招(zhao)商引資活動中推進招(zhao)才(cai)(cai)(cai)引智，擴大(da)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)工作(zuo)影(ying)響力(li)；繼續(xu)加大(da)政(zheng)(zheng)策(ce)、資金、人(ren)(ren)(ren)力(li)物力(li)在人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)科(ke)技工作(zuo)上的(de)(de)(de)投入，探索建立人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)引進順(shun)暢、穩定發展(zhan)的(de)(de)(de)長(chang)效(xiao)機(ji)制(zhi)，特(te)(te)別(bie)是在人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)創新(xin)、創業、科(ke)研成果轉(zhuan)化(hua)(hua)上要多出臺政(zheng)(zheng)策(ce)扶持并(bing)落實到位，增強人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)科(ke)技工作(zuo)的(de)(de)(de)核心競爭力(li)。

2、積極(ji)拓(tuo)寬人才引(yin)進(jin)渠道，大力發揮(hui)政(zheng)府搭(da)臺作用

積極(ji)拓寬引(yin)(yin)才(cai)(cai)渠道，根據主導產業(ye)(ye)發展(zhan)情況、重點企業(ye)(ye)需求情況、攻堅項目緊缺情況和創業(ye)(ye)平臺建(jian)設情況等(deng)，制定(ding)(ding)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)需求目錄、引(yin)(yin)才(cai)(cai)重點目錄和人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)預警目錄，定(ding)(ding)期主動(dong)招攬人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)。搭建(jian)各種形式的(de)引(yin)(yin)才(cai)(cai)平臺，鼓勵企業(ye)(ye)積極(ji)參與引(yin)(yin)才(cai)(cai)活(huo)動(dong)。積極(ji)搭建(jian)高(gao)端人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)引(yin)(yin)進載體，策劃并組(zu)織開展(zhan)在國(guo)際、國(guo)內具有影響力的(de)品牌化人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)活(huo)動(dong)，形成高(gao)端人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)集聚效應。形成發展(zhan)環境吸(xi)引(yin)(yin)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、企業(ye)(ye)品牌吸(xi)引(yin)(yin)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、攻堅項目吸(xi)引(yin)(yin)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、特色產業(ye)(ye)吸(xi)引(yin)(yin)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、高(gao)端配套(tao)吸(xi)引(yin)(yin)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)的(de)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)吸(xi)引(yin)(yin)鏈。

3、不斷優化融資環境，激勵人才(cai)創(chuang)(chuang)新(xin)創(chuang)(chuang)業

創(chuang)投(tou)資金越(yue)發達(da)，創(chuang)新(xin)創(chuang)業的(de)(de)活力就越(yue)大，人才科(ke)技的(de)(de)集(ji)聚度也(ye)越(yue)高(gao)。不(bu)斷(duan)擴大政(zheng)府創(chuang)業投(tou)資引(yin)導基金規模(mo)，積極支持企(qi)業自主創(chuang)新(xin)活動，帶動更多的(de)(de)社會資本投(tou)向政(zheng)府鼓(gu)勵項(xiang)目和(he)符合國家(jia)產業政(zheng)策的(de)(de)領域，投(tou)向中(zhong)小創(chuang)新(xin)創(chuang)業企(qi)業。

篇2

近年來，在市委(wei)、市政(zheng)府及市委(wei)組(zu)織部、市人(ren)社(she)局的關心重視和大(da)力(li)支持(chi)下(xia)，我縣(xian)(xian)(xian)始終把碩(shuo)士研(yan)究生招(zhao)聘(pin)作(zuo)為(wei)實施人(ren)才強縣(xian)(xian)(xian)戰(zhan)略(lve)的重要(yao)(yao)舉措(cuo)，積極爭取，主(zhu)動作(zuo)為(wei)，大(da)力(li)引(yin)進高層次(ci)(ci)人(ren)才。2013年，在全(quan)市率先(xian)招(zhao)聘(pin)碩(shuo)士研(yan)究生以來，我們嚴格執行碩(shuo)士研(yan)究生招(zhao)聘(pin)各(ge)項規定要(yao)(yao)求，較好(hao)地(di)完成了(le)各(ge)年度(du)招(zhao)聘(pin)計劃，既為(wei)有(you)序調整我縣(xian)(xian)(xian)人(ren)才隊伍結構明確了(le)方向、探索了(le)路子(zi)，又為(wei)促進全(quan)縣(xian)(xian)(xian)經濟社(she)會發展奠定了(le)基礎(chu)、增添了(le)活力(li)，收到了(le)一舉兩(liang)得的成效。現就(jiu)我縣(xian)(xian)(xian)高層次(ci)(ci)人(ren)才引(yin)進情況匯報如下(xia)：

一、基本情況

（一(yi)）全縣人才(cai)隊伍狀(zhuang)況

目前(qian)，我縣共有各類人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai) 萬(wan)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，占全縣總(zong)(zong)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)口的(de)(de) %。其中黨政人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai) 人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，占人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)總(zong)(zong)量(liang)(liang)的(de)(de)；專業(ye)技術人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，占人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)總(zong)(zong)量(liang)(liang)的(de)(de);企業(ye)經營管(guan)理人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)萬(wan)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，占人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)總(zong)(zong)量(liang)(liang)的(de)(de)%;高技能人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)，占人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)總(zong)(zong)量(liang)(liang)的(de)(de)；農村實用人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，占人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)總(zong)(zong)量(liang)(liang)的(de)(de)%；社會工作(zuo)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，占人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)總(zong)(zong)量(liang)(liang)的(de)(de)%。人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)結構日趨(qu)合理，一、二、三產人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)數量(liang)(liang)占比由2010年的(de)(de)逐步調整到(dao)。

（二）引進高(gao)層次(ci)人才情況

2013年(nian)以來，我縣共招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)碩(shuo)士研究生xx人(ren)，其中：2013年(nian)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)，2014年(nian)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)，2015年(nian)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)，2016年(nian)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren),2017年(nian)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)。目前實際在崗人(ren)，辭職人(ren)。按性(xing)別劃(hua)分(fen)(fen)，男性(xing)人(ren)，占招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)總(zong)(zong)數(shu)(shu)的(de)(de)(de)；女性(xing)人(ren)，占招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)總(zong)(zong)數(shu)(shu)的(de)(de)(de)5。按籍貫劃(hua)分(fen)(fen)，商洛籍人(ren)，占招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)總(zong)(zong)數(shu)(shu)的(de)(de)(de)53.5%；省(sheng)(sheng)內商洛外(wai)31人(ren)，占招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)總(zong)(zong)數(shu)(shu)的(de)(de)(de)4.4%；外(wai)省(sheng)(sheng)人(ren)，占招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)總(zong)(zong)數(shu)(shu)的(de)(de)(de)22.1%。按專(zhuan)業劃(hua)分(fen)(fen)，經(jing)濟類13人(ren)，占招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)總(zong)(zong)數(shu)(shu)的(de)(de)(de)10.2%；農技類人(ren)，占招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)總(zong)(zong)數(shu)(shu)的(de)(de)(de)%；工程類人(ren)，占招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)總(zong)(zong)數(shu)(shu)的(de)(de)(de)%；法律類人(ren)，占招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)總(zong)(zong)數(shu)(shu)的(de)(de)(de)17.3%，教(jiao)育(yu)類12人(ren)，占招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)總(zong)(zong)數(shu)(shu)的(de)(de)(de)9.5%。

二、主要做法

（一(yi)）高(gao)度重視，科(ke)學規劃(hua)引(yin)才(cai)。縣委、縣政府(fu)高(gao)度重視高(gao)層(ceng)次人(ren)(ren)才(cai)引(yin)進(jin)工作，把人(ren)(ren)才(cai)招(zhao)(zhao)引(yin)作為(wei)實現追趕超越的戰略舉措和(he)(he)經濟(ji)社會發展最現實、最有效、最快捷的選(xuan)擇。2013年(nian)(nian)(nian)，我(wo)縣率(lv)先在(zai)全市開展招(zhao)(zhao)聘工作以(yi)來(lai)，堅持(chi)年(nian)(nian)(nian)年(nian)(nian)(nian)有序招(zhao)(zhao)聘不(bu)(bu)間斷。2017年(nian)(nian)(nian)政府(fu)工作報告提出“未來(lai)五年(nian)(nian)(nian)要加(jia)大人(ren)(ren)才(cai)引(yin)進(jin)力度，招(zhao)(zhao)引(yin)不(bu)(bu)少(shao)于200名碩士(shi)、20名博士(shi)和(he)(he)不(bu)(bu)少(shao)于2名全國科(ke)技領軍人(ren)(ren)才(cai)”，并(bing)將(jiang)其列入未來(lai)五年(nian)(nian)(nian)的“三件(jian)大事”之一(yi)，在(zai)縣人(ren)(ren)代(dai)會上向(xiang)全縣人(ren)(ren)民作出鄭重承諾，在(zai)縣委全委會和(he)(he)縣政府(fu)全體會上作出全面部署(shu)。

（二）精心組織(zhi)，主(zhu)(zhu)動(dong)上門引才(cai)(cai)。縣上抓住(zhu)每(mei)年高(gao)校畢(bi)業生(sheng)招(zhao)聘的(de)最佳(jia)時機(ji)，由縣人社(she)局牽頭，縣編辦、財政等(deng)部門組成人才(cai)(cai)招(zhao)引小分(fen)隊，分(fen)頭帶(dai)隊深(shen)入省內各普通高(gao)校，與(yu)院校就(jiu)業指導中心對接，組織(zhi)專場(chang)宣講會(hui)，發放(fang)宣傳冊，與(yu)研究生(sheng)互動(dong)交流，介(jie)紹我縣的(de)地理(li)文化(hua)、風土人情(qing)、區位優勢(shi)和經濟社(she)會(hui)發展(zhan)狀況(kuang)，高(gao)層次人才(cai)(cai)引進的(de)有(you)關(guan)優惠政策(ce)等(deng)情(qing)況(kuang)，登(deng)記研究生(sheng)生(sheng)源情(qing)況(kuang)，了解專業情(qing)況(kuang)、就(jiu)業意向等(deng)信息，主(zhu)(zhu)動(dong)上門攬人才(cai)(cai)。2013年以來組織(zhi)各類宣傳推介(jie)會(hui)120多場(chang)次，發放(fang)宣傳冊2萬余份(fen)。

（三）編(bian)制計(ji)劃，科學申(shen)(shen)報引才(cai)(cai)。結(jie)合縣域發(fa)(fa)展實(shi)(shi)際，根據《陜西省事業單(dan)位公(gong)開招聘(pin)工作(zuo)人(ren)(ren)員實(shi)(shi)施(shi)(shi)辦法》、《商(shang)洛(luo)(luo)市(shi)深化(hua)人(ren)(ren)才(cai)(cai)發(fa)(fa)展體(ti)制機(ji)制改革實(shi)(shi)施(shi)(shi)辦法》、《商(shang)洛(luo)(luo)市(shi)引進高層次人(ren)(ren)才(cai)(cai)暫行辦法》、《**縣深化(hua)人(ren)(ren)才(cai)(cai)發(fa)(fa)展體(ti)制機(ji)制改革實(shi)(shi)施(shi)(shi)辦法》的(de)規定，每年由各主管部(bu)門申(shen)(shen)報碩士(shi)研究生招聘(pin)計(ji)劃，人(ren)(ren)社部(bu)門梳理(li)匯總(zong)，結(jie)合登記掌握(wo)的(de)研究生信息，按照急需緊缺(que)原則，科學編(bian)制碩士(shi)研究生招聘(pin)計(ji)劃，經編(bian)辦核編(bian)，縣政(zheng)府(fu)主管領導、主要(yao)領導審(shen)定后，及時向市(shi)編(bian)制、人(ren)(ren)社部(bu)門申(shen)(shen)報。

（四）嚴(yan)密組織(zhi)，公(gong)開透明引才(cai)。在每年的(de)(de)研究生招(zhao)聘(pin)(pin)工(gong)作中，依照《陜西省事業(ye)單位公(gong)開招(zhao)聘(pin)(pin)工(gong)作人員(yuan)實施(shi)辦法》規定(ding)的(de)(de)程(cheng)序，按(an)照市上(shang)的(de)(de)招(zhao)聘(pin)(pin)公(gong)告(gao)，采取現(xian)場報名、資格審察、面(mian)試(shi)、體檢、考核考察、公(gong)示(shi)、聘(pin)(pin)用等(deng)環節嚴(yan)密進行。特別是(shi)面(mian)試(shi)環節，嚴(yan)格實行試(shi)題專家定(ding)制、考官異地外(wai)聘(pin)(pin)、面(mian)試(shi)全程(cheng)錄像，紀檢監察及人大代表、政(zheng)協委(wei)員(yuan)全程(cheng)監督，成績現(xian)場公(gong)布，結果當天公(gong)示(shi)，確(que)保(bao)了人才(cai)選拔的(de)(de)公(gong)開、公(gong)平、公(gong)正，人才(cai)招(zhao)聘(pin)(pin)工(gong)作社會反(fan)響較好，應聘(pin)(pin)對象評價較高(gao)。

（五）優化(hua)服(fu)務，貼(tie)(tie)(tie)心關愛安(an)才(cai)(cai)。把碩(shuo)士(shi)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)服(fu)務管理作(zuo)為引(yin)(yin)才(cai)(cai)安(an)才(cai)(cai)的(de)(de)(de)重點，認真貫徹落實《商(shang)洛市深化(hua)人(ren)(ren)才(cai)(cai)發展體(ti)制(zhi)機(ji)制(zhi)改革實施(shi)辦(ban)(ban)法》、《商(shang)洛市引(yin)(yin)進高(gao)層(ceng)次(ci)(ci)人(ren)(ren)才(cai)(cai)暫行辦(ban)(ban)法》、《**縣(xian)深化(hua)人(ren)(ren)才(cai)(cai)發展體(ti)制(zhi)機(ji)制(zhi)改革的(de)(de)(de)實施(shi)辦(ban)(ban)法》，為招(zhao)聘(pin)(pin)的(de)(de)(de)碩(shuo)士(shi)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)免費(fei)提(ti)供生(sheng)(sheng)活(huo)住(zhu)(zhu)房(fang)(fang)，每(mei)人(ren)(ren)發放(fang)1萬(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)的(de)(de)(de)安(an)家補助費(fei)，享(xiang)受八級職員工(gong)資待遇。對招(zhao)聘(pin)(pin)的(de)(de)(de)歷屆碩(shuo)士(shi)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)本人(ren)(ren)首(shou)套房(fang)(fang)屋(wu)在**購(gou)買的(de)(de)(de)，給予每(mei)人(ren)(ren)5萬(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)購(gou)房(fang)(fang)補貼(tie)(tie)(tie)，夫妻雙(shuang)方(fang)同為招(zhao)聘(pin)(pin)的(de)(de)(de)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)給予10萬(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)購(gou)房(fang)(fang)補貼(tie)(tie)(tie)；對招(zhao)聘(pin)(pin)的(de)(de)(de)博士(shi)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)辦(ban)(ban)理住(zhu)(zhu)房(fang)(fang)公積(ji)金貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)的(de)(de)(de)，按貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)限(xian)額(e)、年限(xian)30萬(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)、15年一(yi)次(ci)(ci)性給予100%的(de)(de)(de)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)貼(tie)(tie)(tie)息；招(zhao)聘(pin)(pin)的(de)(de)(de)碩(shuo)士(shi)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)辦(ban)(ban)理住(zhu)(zhu)房(fang)(fang)公積(ji)金貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)的(de)(de)(de)，按貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)限(xian)額(e)、年限(xian)20萬(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)、10年一(yi)次(ci)(ci)性給予90%的(de)(de)(de)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)貼(tie)(tie)(tie)息。專門開辦(ban)(ban)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)食(shi)堂，確定專人(ren)(ren)負責研(yan)(yan)(yan)究(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)日常生(sheng)(sheng)活(huo)；定期召開座談會(hui)、讀書報告會(hui)等(deng)為研(yan)(yan)(yan)究(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)學習交流提(ti)供平(ping)臺，組織聯誼會(hui)交友(you)會(hui)，為新錄用的(de)(de)(de)碩(shuo)士(shi)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)提(ti)供交友(you)平(ping)臺，在配偶就業、工(gong)作(zuo)調(diao)動，子(zi)女上學等(deng)方(fang)面給予關愛照顧。

（六）搭(da)建(jian)(jian)平(ping)(ping)臺(tai)，鍛煉發展用(yong)才(cai)。按照“靠人(ren)才(cai)成就事業，用(yong)事業凝聚人(ren)才(cai)”的(de)思(si)路，從長遠(yuan)培(pei)養(yang)人(ren)才(cai)的(de)角度(du)著手(shou)，積極搭(da)建(jian)(jian)培(pei)養(yang)激勵(li)平(ping)(ping)臺(tai)，從政治(zhi)上關心(xin)激勵(li)，工(gong)作(zuo)上壓(ya)擔(dan)培(pei)養(yang)，給(gei)其干事創業提供平(ping)(ping)臺(tai)，有計劃(hua)的(de)選派研(yan)(yan)(yan)究(jiu)生(sheng)參與到縣委、縣政府中心(xin)工(gong)作(zuo)、重點(dian)項目建(jian)(jian)設(she)和精準脫貧工(gong)作(zuo)中，讓他們(men)充分(fen)展示才(cai)華，為縣域經(jing)(jing)(jing)濟發展出謀劃(hua)策。陜(shan)西(xi)人(ren)才(cai)網以《漢字故里的(de)引才(cai)故事》宣傳報(bao)導了我縣碩士(shi)(shi)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)生(sheng)招聘管理(li)工(gong)作(zuo)的(de)做法和經(jing)(jing)(jing)驗(yan)。目前，已有2名碩士(shi)(shi)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)生(sheng)提拔為鎮辦“三(san)站(zhan)”副科級領(ling)導，10名研(yan)(yan)(yan)究(jiu)生(sheng)通過公開遴選擔(dan)任(ren)縣屬(shu)國(guo)有旅游公司經(jing)(jing)(jing)理(li)、副經(jing)(jing)(jing)理(li)。

（七）鼓勵激勵，持續培養(yang)育才。堅持立足(zu)當前(qian)、著眼長遠，高度重視碩(shuo)士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)的(de)繼(ji)續教(jiao)育及培養(yang)工(gong)作，制(zhi)定(ding)出臺了《**縣鼓勵在(zai)職(zhi)(zhi)干部攻(gong)(gong)讀(du)(du)碩(shuo)士(shi)和博士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)學(xue)(xue)歷(li)學(xue)(xue)位(wei)實施辦法（試(shi)行）》，明確規(gui)定(ding)在(zai)職(zhi)(zhi)工(gong)作人(ren)員(yuan)攻(gong)(gong)讀(du)(du)碩(shuo)士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)及在(zai)職(zhi)(zhi)碩(shuo)士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)攻(gong)(gong)讀(du)(du)博士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)的(de)人(ren)員(yuan)，在(zai)學(xue)(xue)習(xi)期(qi)間，其工(gong)資、津貼、補(bu)貼、獎金和各項福利待遇及職(zhi)(zhi)務(職(zhi)(zhi)稱)晉升均不受影響。縣財政對經批(pi)準(zhun)參(can)加在(zai)職(zhi)(zhi)攻(gong)(gong)讀(du)(du)碩(shuo)士(shi)、博士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)的(de)工(gong)作人(ren)員(yuan)，脫產學(xue)(xue)習(xi)在(zai)取得畢業(ye)證(zheng)和學(xue)(xue)位(wei)證(zheng)書(shu)后，按80％比例報銷學(xue)(xue)費；不脫產學(xue)(xue)習(xi)并取得畢業(ye)證(zheng)和學(xue)(xue)位(wei)證(zheng)書(shu)的(de)，全額(e)報銷學(xue)(xue)費。目前(qian)，已(yi)有1名(ming)碩(shuo)士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)獲(huo)批(pi)攻(gong)(gong)讀(du)(du)博士(shi)學(xue)(xue)歷(li)，10名(ming)同志(zhi)獲(huo)批(pi)攻(gong)(gong)讀(du)(du)碩(shuo)士(shi)學(xue)(xue)歷(li)。

三、存在(zai)問題及意見建議

 雖然我縣人(ren)(ren)才(cai)工(gong)(gong)作取得了一定的成績(ji)，但按(an)照(zhao)“人(ren)(ren)才(cai)強(qiang)縣”戰(zhan)略思路和目標(biao)任務，全(quan)縣人(ren)(ren)才(cai)工(gong)(gong)作依然存在一些(xie)亟待(dai)解(jie)決的問題，高層次人(ren)(ren)才(cai)引進仍面臨(lin)一些(xie)困難(nan)，主(zhu)要表現在：

一是人(ren)(ren)(ren)才(cai)環(huan)境不夠寬松。受歷史原因影響和編制限(xian)制，我(wo)縣有崗無編的問(wen)題比(bi)較突出(chu)；除(chu)公務(wu)員招考和事業單(dan)位(wei)招聘外，大多數單(dan)位(wei)多年未引進人(ren)(ren)(ren)才(cai)，專業人(ren)(ren)(ren)才(cai)隊(dui)伍特別(bie)是企業經營(ying)管(guan)理人(ren)(ren)(ren)才(cai)、高層次人(ren)(ren)(ren)才(cai)嚴(yan)重缺(que)乏，導(dao)致人(ren)(ren)(ren)才(cai)出(chu)現斷層危機。同(tong)時，由于我(wo)縣基層條件較為艱苦(ku)，許多高校畢業生不愿(yuan)到基層就業，近五年來先后有15名碩士研究生辭(ci)職。

二是高層(ceng)(ceng)次人才(cai)總量(liang)不(bu)足(zu)。目前我縣高層(ceng)(ceng)次人才(cai)數量(liang)仍(reng)嚴(yan)重(zhong)不(bu)足(zu)，近年來(lai)招聘的(de)高層(ceng)(ceng)次人才(cai)有(you)限，只占到事業單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)人員總數的(de) 1.25%，人才(cai)需(xu)求矛盾一時難以(yi)(yi)緩解。由于歷(li)史(shi)遺留(liu)原因(yin)，在(zai)編制(zhi)方面，受控編減編政(zheng)策制(zhi)約，編報(bao)計(ji)劃只能(neng)在(zai)空編單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)申報(bao)，市上批復的(de)高層(ceng)(ceng)次人才(cai)編制(zhi)計(ji)劃數量(liang)偏少(shao)，致使不(bu)少(shao)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)急需(xu)緊缺(que)的(de)高層(ceng)(ceng)次人才(cai)難以(yi)(yi)引進。

三(san)是人(ren)才(cai)引(yin)進時間節(jie)點相對滯后。高層次人(ren)才(cai)引(yin)進的(de)(de)編制計劃、招(zhao)(zhao)聘計劃審(shen)批權限(xian)在市上，縣上只能等每年的(de)(de)6、7月份(fen)審(shen)批及公告后才(cai)能組織(zhi)實(shi)施，此時，學生(sheng)(sheng)已畢業(ye)離(li)校(xiao)，大部(bu)分也找(zhao)到了工(gong)作。但在具(ju)體工(gong)作中發現(xian)(xian)發達地區(qu)在研究生(sheng)(sheng)畢業(ye)的(de)(de)前(qian)一年10月份(fen)即著手開(kai)始下年度招(zhao)(zhao)聘，簽訂協約，優中選(xuan)優。與之相比我(wo)縣每年招(zhao)(zhao)聘的(de)(de)時間相對滯后，影響招(zhao)(zhao)聘的(de)(de)數(shu)量和質量，一些知名院校(xiao)的(de)(de)碩士(shi)畢業(ye)生(sheng)(sheng)招(zhao)(zhao)聘至今未實(shi)現(xian)(xian)零的(de)(de)突(tu)破。

針對以上問題，我們有幾點不成熟的建(jian)議：

一是逐步(bu)下放招聘審批權(quan)限。給縣上更多自主招聘引(yin)進高層次(ci)人才的權(quan)限，以便于我們提(ti)前介入，抓早動快，爭(zheng)取更多的優(you)質生源，及(ji)時解決我縣特色產業發展(zhan)(zhan)、產業結構調(diao)整等經濟社會(hui)發展(zhan)(zhan)急需的緊缺人才。

二是適當放寬編制限制。本著尊重歷史、面對現(xian)實、面向未來、推動發(fa)展的原則，合理補充高(gao)層次(ci)人才。在(zai)縣級(ji)事業單位(wei)人員只減(jian)不(bu)增的前提下，按(an)照縣級(ji)事業單位(wei)每年退休、自(zi)然減(jian)員人員的數(shu)量，合理確定(ding)碩士研(yan)究(jiu)生以上學歷的人員招聘計劃，以保證高(gao)層次(ci)人才的引進。

篇3

在本(ben)部(bu)門的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)中(zhong)，我(wo)一(yi)(yi)直嚴格要(yao)求自(zi)(zi)己，認真(zhen)及時做好領(ling)導(dao)和(he)(he)客戶布置的(de)(de)(de)每一(yi)(yi)項任務，同時嚴格要(yao)求下屬做好本(ben)職工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)；利(li)用(yong)自(zi)(zi)己在別的(de)(de)(de)公(gong)司好的(de)(de)(de)管理(li)(li)方(fang)(fang)法(fa)(fa)應(ying)用(yong)到工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)中(zhong)去，培訓(xun)下屬能(neng)及時反映問(wen)(wen)題(ti)及處理(li)(li)問(wen)(wen)題(ti)的(de)(de)(de)能(neng)力(li)。經(jing)過近三個(ge)月，我(wo)現(xian)(xian)也(ye)能(neng)夠獨立處理(li)(li)本(ben)職工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)，能(neng)對車間問(wen)(wen)題(ti)進行簡單分(fen)(fen)析(xi)處理(li)(li)，并(bing)與(yu)iqc工(gong)程(cheng)(cheng)師一(yi)(yi)起處理(li)(li)相關來(lai)料品質(zhi)問(wen)(wen)題(ti)，與(yu)生(sheng)產(chan)主管溝(gou)通協調相關品質(zhi)問(wen)(wen)題(ti)的(de)(de)(de)處理(li)(li)方(fang)(fang)法(fa)(fa)，糾正產(chan)線相關作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業不(bu)當(dang)（人,機,料,法(fa)(fa),環）造成的(de)(de)(de)品質(zhi)問(wen)(wen)題(ti)，把制程(cheng)(cheng)中(zhong)存(cun)在的(de)(de)(de)問(wen)(wen)題(ti)降低(di)到最小。我(wo)在工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)過程(cheng)(cheng)中(zhong)充分(fen)(fen)做到認真(zhen)，負責，主動的(de)(de)(de)了解生(sheng)產(chan)現(xian)(xian)場情況。和(he)(he)組長及巡檢(jian)(jian)的(de)(de)(de)溝(gou)通，使我(wo)了解了她們(men)內心(xin)的(de)(de)(de)真(zhen)實想法(fa)(fa)和(he)(he)對工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)和(he)(he)認識及看(kan)法(fa)(fa)；經(jing)過一(yi)(yi)段時間的(de)(de)(de)觀(guan)察讓(rang)我(wo)清楚了車間生(sheng)產(chan)管理(li)(li)的(de)(de)(de)不(bu)足(zu)。通過全面的(de)(de)(de)了解，我(wo)認為員工(gong)整體(ti)品質(zhi)意識不(bu)強，巡檢(jian)(jian)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)力(li)度不(bu)夠，主要(yao)原(yuan)因我(wo)認為在于(yu)細(xi)節(jie)不(bu)夠完(wan)善(shan)。集中(zhong)體(ti)現(xian)(xian)在以下幾個(ge)方(fang)(fang)面：1.產(chan)線制程(cheng)(cheng)返工(gong)較多(duo)。原(yuan)因為產(chan)線員工(gong)的(de)(de)(de)操作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)方(fang)(fang)法(fa)(fa)未(wei)按作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業指導(dao)書作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業，工(gong)裝夾(jia)具沒(mei)有定期保養所致。2.巡檢(jian)(jian)對5s及儀(yi)(yi)器設備點檢(jian)(jian)督導(dao)力(li)度不(bu)夠完(wan)善(shan)，5s造成生(sheng)產(chan)現(xian)(xian)場物料混用(yong)，儀(yi)(yi)器設備未(wei)點檢(jian)(jian)造成品質(zhi)有所降低(di)。在領(ling)導(dao)和(he)(he)同事們(men)的(de)(de)(de)細(xi)心(xin)關懷和(he)(he)指導(dao)下，通過自(zi)(zi)身的(de)(de)(de)不(bu)懈努力(li)，各方(fang)(fang)面均取得(de)了一(yi)(yi)定的(de)(de)(de)進步，現(xian)(xian)將我(wo)的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)情況作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)如下匯報。

工作規劃：

1.及時有效處(chu)理客(ke)戶反饋信息，整理客(ke)戶不(bu)良統計資(zi)料，并進(jin)行(xing)(xing)處(chu)理，反饋至相關人員(yuan)進(jin)行(xing)(xing)根(gen)源上的(de)改善，杜絕不(bu)良的(de)重復(fu)發(fa)生和流出(chu)，以減少客(ke)訴，提(ti)升的(de)滿意度。

2.完(wan)善(shan)客訴客退品(pin)質(zhi)處(chu)理流程，建(jian)立(li)客戶(hu)(hu)(hu)技術資(zi)料檔案；加(jia)強(qiang)與市(shi)場部門(men)的(de)溝通，及時了(le)解(jie)客戶(hu)(hu)(hu)需(xu)求(qiu)并保證客戶(hu)(hu)(hu)需(xu)求(qiu)的(de)滿足(zu)；及時完(wan)成(cheng)(cheng)公司(si)的(de)成(cheng)(cheng)品(pin)出貨(huo)檢驗工作，質(zhi)量(liang)(liang)信息的(de)整改與匯報以及質(zhi)量(liang)(liang)例會的(de)核實與跟蹤，并能及高(gao)效的(de)完(wan)成(cheng)(cheng)上(shang)司(si)下達的(de)臨時任務(wu)。

3.提高巡(xun)檢(jian)員的(de)檢(jian)驗(yan)水平，實現巡(xun)檢(jian)員至(zhi)少會兩個或多個崗位。提高全員的(de)品(pin)質(zhi)意(yi)識，有(you)針對性的(de)對員工進(jin)行品(pin)質(zhi)意(yi)識教導。讓巡(xun)檢(jian)明確每天的(de)工作(zuo)重點(dian)，計(ji)劃，努力的(de)方向(xiang)。

篇4

鎮(zhen)黨委書記(ji) __*

尊敬的 ，區防指部各位領導：

下面，我就蓬街鎮村級人員轉移安(an)置工作作簡要匯報。

在(zai)(zai)這次(ci)(ci)超強(qiang)(qiang)臺風中，我鎮(zhen)沉著(zhu)應(ying)對，堅持提前部(bu)署、科學(xue)推進、強(qiang)(qiang)化保障，勝利完成村(cun)級(ji)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)轉(zhuan)移安(an)置任務，取得“零(ling)傷亡”的(de)可喜戰績。全(quan)鎮(zhen)共出動機關干部(bu)、村(cun)居干部(bu)、民兵應(ying)急分隊、派出所警員(yuan)(yuan)等480人(ren)(ren)次(ci)(ci)，出動大巴(ba)220車次(ci)(ci)，發動群眾120多(duo)(duo)人(ren)(ren)，征用各型汽車60輛(liang)；設立(li)(li)集(ji)中安(an)置點53處（分別(bie)設在(zai)(zai)蓬(peng)街(jie)私立(li)(li)中學(xue)、蓬(peng)街(jie)中學(xue)、蓬(peng)街(jie)小學(xue)食堂，以(yi)及符合安(an)全(quan)要求的(de)村(cun)居辦公樓、企(qi)業員(yuan)(yuan)工宿舍）；轉(zhuan)移安(an)置村(cun)級(ji)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)近8000人(ren)(ren)，包(bao)括出海(hai)漁民25人(ren)(ren)、漁船17艘、海(hai)塘(tang)養殖人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)97人(ren)(ren)、外來人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)6000多(duo)(duo)人(ren)(ren)，以(yi)及當地(di)群眾1800多(duo)(duo)人(ren)(ren)（其中，八塘(tang)和鹽業兩村(cun)，共1100多(duo)(duo)人(ren)(ren)，實行(xing)了(le)整村(cun)轉(zhuan)移）。

在轉移中(zhong)，我們有(you)個別(bie)村居遭遇了通信(xin)、交通中(zhong)斷的極(ji)端情況，對此，我們聯(lian)合(he)有(you)關部(bu)門積極(ji)施救，并動員(yuan)黨員(yuan)群眾守望互(hu)救。一(yi)方面，由(you)群眾就近投親(qin)靠友，另一(yi)方面，村黨員(yuan)干(gan)部(bu)主(zhu)動出擊(ji)，將老弱病殘(can)、危房戶(hu)以及外(wai)來人(ren)員(yuan)集中(zhong)安(an)置到家中(zhong)及其他安(an)全(quan)地區，有(you)效保障了受(shou)災群眾的生命(ming)安(an)全(quan)。

目(mu)前(qian)，我們已將所有(you)轉移安(an)置人員(yuan)安(an)全送(song)返，受災統計(ji)、衛(wei)生防(fang)疫和(he)災后慰問(wen)工(gong)作正有(you)序開展。

特此報告。

我們的(de)主要做(zuo)法是：

（一(yi)）提前(qian)(qian)部(bu)署(shu)，早作準(zhun)備(bei)。收(shou)悉上級(ji)防指部(bu)預警(jing)后，我鎮迅速啟動《防臺工作應(ying)急預案》，提前(qian)(qian)做(zuo)好(hao)(hao)四方面工作：一(yi)是做(zuo)好(hao)(hao)信(xin)息傳遞。及(ji)(ji)時通(tong)知各村居及(ji)(ji)危險地區(qu)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，要求其提前(qian)(qian)做(zuo)好(hao)(hao)轉(zhuan)移準(zhun)備(bei)。二是做(zuo)好(hao)(hao)排摸檢(jian)查(cha)。了解海塘基礎設施(shi)安全狀況(kuang)，掌握全鎮村級(ji)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)基本情況(kuang)。三(san)是做(zuo)好(hao)(hao)轉(zhuan)移部(bu)署(shu)。根據需轉(zhuan)移安置人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)的數量、類別、分布(bu)情況(kuang)，提前(qian)(qian)確定轉(zhuan)移工具、路(lu)線、安置場所等細節。四是做(zuo)好(hao)(hao)后勤準(zhun)備(bei)。保障通(tong)信(xin)、交通(tong)及(ji)(ji)物(wu)資供應(ying)，并計(ji)劃好(hao)(hao)災(zai)前(qian)(qian)災(zai)后的治安、衛生等工作。

篇5

群眾工作站個人匯報材(cai)料

叮嚀(ning)店鎮中流村群(qun)眾工(gong)作站(zhan)站(zhan)長

自(zi)農村(cun)群(qun)(qun)眾(zhong)(zhong)工(gong)作站(zhan)成立(li)以(yi)來，我一(yi)直擔任(ren)叮(ding)嚀(ning)店鎮(zhen)(zhen)中(zhong)流村(cun)群(qun)(qun)眾(zhong)(zhong)工(gong)作站(zhan)站(zhan)長。在(zai)定(ding)州市委和叮(ding)嚀(ning)店鎮(zhen)(zhen)黨委的(de)(de)領導下，我們工(gong)作站(zhan)全(quan)體成員同(tong)中(zhong)流村(cun)兩委干部的(de)(de)共同(tong)努力(li)下，以(yi)“一(yi)服務、三促進”的(de)(de)重要思(si)想為指(zhi)導，在(zai)“高、精、實、新”四(si)個(ge)字上做文章，充分利用群(qun)(qun)眾(zhong)(zhong)工(gong)作站(zhan)這個(ge)平臺，實現群(qun)(qun)眾(zhong)(zhong)的(de)(de)所思(si)所盼，排除群(qun)(qun)眾(zhong)(zhong)的(de)(de)所憂所患，有效(xiao)地促進了(le)社(she)會和諧(xie)發展。

一、高(gao)起點、高(gao)站(zhan)位、高(gao)標準，為群眾工(gong)作(zuo)站(zhan)謀(mou)篇布(bu)局。

高起點，就(jiu)是要(yao)(yao)提(ti)高認識(shi)，群眾工作站實近年來產生(sheng)的(de)新生(sheng)事物，它為(wei)新時期的(de)農(nong)村(cun)工作應運而生(sheng)，其成(cheng)就(jiu)價值，就(jiu)是要(yao)(yao)做好黨員干部和(he)(he)群眾的(de)“連(lian)心橋”，為(wei)構建(jian)和(he)(he)諧社(she)會(hui)，建(jian)設社(she)會(hui)主(zhu)義新農(nong)村(cun)發(fa)(fa)揮作用。因此，我們堅(jian)持以(yi)科學發(fa)(fa)展觀(guan)為(wei)指導，堅(jian)持以(yi)人為(wei)本，努(nu)力推進(jin)社(she)會(hui)的(de)統籌發(fa)(fa)展。

高站位(wei)，就是把(ba)群(qun)眾工作站納入(ru)到全黨、全國的(de)大(da)局上來，把(ba)群(qun)眾工作站放在深入(ru)貫(guan)徹落實科學發展觀(guan)的(de)大(da)背景下，利用和發揮好自身的(de)獨特優勢，協調連動(dong)，照顧大(da)局。

高標準，就(jiu)是嚴要求(qiu)。我們(men)的(de)做法(fa)是逢(feng)五必上(shang)崗(gang)，上(shang)崗(gang)必按時，工作必規范。在(zai)每個細節上(shang)下(xia)狠功夫，在(zai)細節上(shang)求(qiu)成效，在(zai)平(ping)凡中見(jian)真章。

二、精打(da)算、精安排(pai)、精擺布。開創(chuang)農村(cun)工作新局面。

近年來(lai)，辦成三件大事：

其一、修整(zheng)大(da)(da)隊(dui)(dui)部。兩(liang)委(wei)陣地(di)建設(she)，事(shi)關(guan)農村事(shi)業(ye)成(cheng)敗(bai)，經過(guo)調整(zheng)研究(jiu)，村民(min)十(shi)分關(guan)注大(da)(da)隊(dui)(dui)部的建設(she)，大(da)(da)隊(dui)(dui)部陳舊不(bu)(bu)堪(kan)，村民(min)極不(bu)(bu)滿意，表現出了意志消沉。經過(guo)我們同(tong)兩(liang)委(wei)班子的不(bu)(bu)懈努力，籌集資金(jin)，籌工籌勞(lao)，將(jiang)大(da)(da)隊(dui)(dui)部整(zheng)修一新，鼓舞了村民(min)士氣，同(tong)時也(ye)樹(shu)立了兩(liang)委(wei)形象。

其(qi)二、建(jian)設(she)文(wen)明生態村(cun)。中流村(cun)相對來說是一個大村(cun)，共有(you)2153人(ren)，450戶，耕地面積299畝，建(jian)設(she)任務艱巨(ju)，我們同全體村(cun)民(min)一道，以原有(you)居住環境為基礎，經過街道整改，路面硬化，路旁美化等形式，建(jian)成了我鎮的生態文(wen)明村(cun)。

其三、建設自來水(shui)。飲水(shui)安全，是村(cun)民關(guan)注大事(shi)，我們在(zai)建設生態文明村(cun)的基(ji)礎(chu)上(shang)(shang)，又新上(shang)(shang)投資，打深水(shui)井2眼，每戶安上(shang)(shang)自來水(shui)，徹底(di)解決了居民的飲水(shui)安全問題(ti)。

三、實(shi)(shi)打實(shi)(shi)、實(shi)(shi)求(qiu)是，實(shi)(shi)實(shi)(shi)在在為人(ren)民辦實(shi)(shi)事。

真(zhen)心服務群眾(zhong)(zhong)，努力滿足群眾(zhong)(zhong)需要，做和諧社會(hui)的構建(jian)人：

1、 在中流村建(jian)設文化(hua)站一個。

2、 新(xin)農村合作醫療參合率達(da)到98%。

3、 新架(jia)電力線1560米。

4、 打機井4眼。

5、 修道路500米。

6、 辦理(li)低保戶99人，做到應(ying)保盡保。

7、 化解(jie)矛(mao)盾糾(jiu)紛11起。

8、 引進小麥(mai)良(liang)種4萬斤，建立良(liang)種繁產(chan)基(ji)地(di)1800余畝。

四、新(xin)思路、新(xin)舉(ju)措、新(xin)機制，確保群眾工作(zuo)站長盛不(bu)衰。

1、強力推進“421”工作(zuo)(zuo)法(fa)。“421”工作(zuo)(zuo)法(fa)是我(wo)市今年(nian)來(lai)推行做(zuo)好農(nong)村工作(zuo)(zuo)的(de)(de)法(fa)寶(bao)，我(wo)們根據定州市委的(de)(de)工作(zuo)(zuo)意圖，結(jie)合該村實(shi)際，制定實(shi)施了(le)中流村強力推行“421”工作(zuo)(zuo)法(fa)實(shi)施方案，凡村內的(de)(de)重大事(shi)項(xiang)，都要走完“四議、兩公開、一審(shen)核(he)”的(de)(de)工作(zuo)(zuo)程序，完善農(nong)村的(de)(de)工作(zuo)(zuo)管理(li)機制。

2、深入開(kai)展“創(chuang)先(xian)爭優(you)”活動(dong)，帶領兩委干部制(zhi)定創(chuang)先(xian)爭優(you)活動(dong)的(de)實施方案(an)，成立領導小組，制(zhi)定階(jie)段(duan)工(gong)作計劃，到目前為(wei)止(zhi)，第一(yi)階(jie)段(duan)工(gong)作已經結束，第二階(jie)段(duan)的(de)工(gong)作正在有(you)序發展，活動(dong)開(kai)展得生動(dong)活潑并且有(you)實效。

3、群眾(zhong)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)站(zhan)，我們實行了以下(xia)五項制(zhi)度：一是提前(qian)(qian)通報制(zhi)度，每個工(gong)(gong)(gong)作(zuo)日(ri)的前(qian)(qian)一天(tian)，提前(qian)(qian)通知工(gong)(gong)(gong)作(zuo)隊員，按時(shi)上崗，提前(qian)(qian)“備(bei)課(ke)”，對每個工(gong)(gong)(gong)作(zuo)日(ri)整(zheng)體安排；二(er)是落(luo)實下(xia)崗匯(hui)報制(zhi)度，每個工(gong)(gong)(gong)作(zuo)日(ri)結束后，下(xia)班(ban)之前(qian)(qian)向鎮政府(fu)提交一天(tian)的工(gong)(gong)(gong)作(zuo)總結，詳細匯(hui)報一天(tian)的工(gong)(gong)(gong)作(zuo)情況；三是撰寫日(ri)記(ji)制(zhi)度，每個工(gong)(gong)(gong)作(zuo)隊員寫工(gong)(gong)(gong)作(zuo)日(ri)記(ji)、談心得、講體會(hui)，以便積(ji)累經驗(yan)。

篇6

電(dian)信客服人員最重要的(de)是不用直接和客戶之家見面，而是通過電(dian)話的(de)方式(shi)來工(gong)作，我的(de)音質在這里得(de)到了最大的(de)發揮。

一年來,在公司(si)黨委的(de)(de)正確領導和關心(xin)幫助下(xia)，本人(ren)認(ren)真學(xue)習“三個(ge)代表”的(de)(de)重要思(si)想(xiang)，學(xue)習科(ke)學(xue)發展觀，按照局黨委確定(ding)的(de)(de)工作(zuo)思(si)路，以(yi)微笑服(fu)務為(wei)己(ji)任，以(yi)顧客滿意(yi)為(wei)宗(zong)旨(zhi)，立足本職(zhi)、愛崗(gang)敬(jing)業、扎(zha)扎(zha)實實地做好(hao)電信基層客服(fu)工作(zuo)。現對自己(ji)全年的(de)(de)工作(zuo)總(zong)結如下(xia)：

一(yi)、立足(zu)本職，愛崗敬業

作(zuo)為(wei)客服人員(yuan)，我始(shi)終堅(jian)持“把簡(jian)(jian)單(dan)的(de)事(shi)做好就是不簡(jian)(jian)單(dan)”。工(gong)作(zuo)中認真對待每一件事(shi)，每當遇到(dao)(dao)繁雜瑣事(shi)，總是積極、努力的(de)去做;當同(tong)事(shi)遇到(dao)(dao)困難需要替(ti)班時(shi)，能毫(hao)無怨言地放棄休息時(shi)間，做好工(gong)作(zuo)計劃，堅(jian)決服從公司(si)的(de)安排，全身(shen)心的(de)投入(ru)工(gong)作(zuo)。

二、勤奮(fen)學(xue)習(xi)，與時俱進

理論是(shi)行(xing)動的先導。作為(wei)電(dian)信基層客服(fu)人(ren)員，我深刻體會(hui)到理論學習不(bu)僅(jin)是(shi)任(ren)務，而(er)且是(shi)一種(zhong)責任(ren)，更是(shi)一種(zhong)境界(jie)。一年來(lai)我堅(jian)持勤奮(fen)學習，努力(li)提高(gao)理論水平，強化思維能(neng)力(li)，注重用理論聯系實(shi)際，用實(shi)踐(jian)來(lai)鍛煉自己。

1、注重(zhong)理(li)論(lun)聯系(xi)實(shi)(shi)際。在工(gong)(gong)作中(zhong)用(yong)理(li)論(lun)來(lai)指導(dao)解(jie)決實(shi)(shi)踐，學習目的(de)再于應用(yong)，以理(li)論(lun)的(de)指導(dao)，不斷提(ti)高了分(fen)析問題和解(jie)決問題的(de)能力(li)，增強了工(gong)(gong)作中(zhong)的(de)原則(ze)性(xing)、系(xi)統性(xing)、預(yu)見性(xing)和創造性(xing)。到公司(si)三年來(lai)，我注重(zhong)把理(li)論(lun)轉化(hua)為自己的(de)科學思維方法，轉化(hua)為對(dui)實(shi)(shi)際工(gong)(gong)作的(de)正確把握，轉化(hua)為指導(dao)工(gong)(gong)作的(de)思路(lu)辦(ban)法，積(ji)極研究新情(qing)況，解(jie)決新問題，走(zou)出新路(lu)子(zi)，克(ke)服因循守舊的(de)思想(xiang)，力(li)戒“經驗主義”，拓展(zhan)思維。

2、注重克服思(si)想(xiang)上的(de)(de)“惰”性(xing)。堅持按(an)制(zhi)度(du)，按(an)計劃進行理論學(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)。首先(xian)不把理論學(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)視為“軟指標”和額(e)外負(fu)擔，自覺參加(jia)每季度(du)的(de)(de)黨課集中學(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi);其次是按(an)自己的(de)(de)學(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)計劃，堅持個人自學(xue)(xue)，發揚“釘子”精神，擠(ji)時間學(xue)(xue)，正確處理工作與學(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)的(de)(de)矛盾，不因(yin)工作忙(mang)而(er)忽視學(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)，不因(yin)任務重而(er)放松學(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)。

篇7

（一）指導思想

今年來，黨委、政(zheng)府緊緊圍繞(rao)(rao)“543倍(bei)增(zeng)”計(ji)劃(hua)的(de)(de)(de)實(shi)施，深(shen)入學習(xi)實(shi)踐科學發(fa)展(zhan)觀(guan)，進(jin)一(yi)步解放思想、按(an)照“穩良(liang)煙，建(jian)(jian)支(zhi)柱、強基(ji)礎、增(zeng)后勁、優(you)環境、誠招(zhao)商、保穩定、建(jian)(jian)和諧”的(de)(de)(de)工作思路，緊緊圍繞(rao)(rao)目(mu)標任(ren)務，整合(he)力(li)量、扎實(shi)工作。至10月底，部(bu)分考核目(mu)標任(ren)務已完(wan)成和超額(e)完(wan)成。其做法：一(yi)是(shi)(shi)堅持用科學發(fa)展(zhan)觀(guan)統領全局(ju)，以(yi)正確的(de)(de)(de)、創新(xin)的(de)(de)(de)、清(qing)晰(xi)的(de)(de)(de)工作思路開展(zhan)各(ge)項(xiang)工作；二是(shi)(shi)廣泛聽取干部(bu)群眾(zhong)的(de)(de)(de)意見(jian)和建(jian)(jian)議，認(ren)真研究工作，指導各(ge)項(xiang)工作的(de)(de)(de)開展(zhan)；三(san)是(shi)(shi)“謀全局(ju)、議大事、抓重點”，在(zai)落(luo)實(shi)上(shang)下(xia)功夫，千方百計(ji)為民謀利，增(zeng)加(jia)農(nong)(nong)民收入；四是(shi)(shi)穩步推進(jin)新(xin)農(nong)(nong)村(cun)(cun)(cun)建(jian)(jian)設(she)，促進(jin)村(cun)(cun)(cun)容村(cun)(cun)(cun)貌的(de)(de)(de)改(gai)變，努力(li)構建(jian)(jian)社會主義新(xin)農(nong)(nong)村(cun)(cun)(cun)；五是(shi)(shi)圍繞(rao)(rao)“東山水泥廠改(gai)擴建(jian)(jian)、瑞松山敬老(lao)院、裝備園區、農(nong)(nong)副產品深(shen)加(jia)工、紅色生態旅游、花卉、苗圃種植(zhi)、大牲畜(chu)交易市場”等項(xiang)目(mu)建(jian)(jian)設(she)，加(jia)大招(zhao)商引資力(li)度(du)，促進(jin)全鎮經濟(ji)可持續發(fa)展(zhan)；六是(shi)(shi)加(jia)強機關(guan)干部(bu)隊(dui)伍建(jian)(jian)設(she)，優(you)化(hua)經濟(ji)社會發(fa)展(zhan)軟(ruan)環境，努力(li)“轉變干部(bu)作風”和“提升行政(zheng)效能(neng)”；七是(shi)(shi)求(qiu)策于民，問計(ji)于眾(zhong)，努力(li)實(shi)踐“執政(zheng)成本經濟(ji)型(xing)、機關(guan)辦事效率型(xing)、政(zheng)策措施效果(guo)型(xing)”的(de)(de)(de)執政(zheng)理(li)念。

(二)經濟目標(biao)完成情況

1、全年地方財政一般預算(suan)性(xing)收(shou)入必達(da)目標(biao)754萬元，爭取目標(biao)909萬元，現(xian)完成924萬元，完成進度(du)占(zhan)爭取目標(biao)101.6%，超(chao)額完成15萬元。

2、烤(kao)煙生產。2009年種(zhong)植烤(kao)煙10100畝，指令(ling)性(xing)收購147萬4600公斤，實現產值2272.5萬元，均價15.02元。

3、鄉鎮企業(ye)(ye)(ye)(ye)截(jie)止10月底，完(wan)成(cheng)(cheng)增加(jia)值(zhi)(zhi)(zhi)5284萬(wan)元(yuan)(yuan)，完(wan)成(cheng)(cheng)目標(biao)任(ren)(ren)(ren)務的(de)70.45%，其中：工(gong)業(ye)(ye)(ye)(ye)增加(jia)值(zhi)(zhi)(zhi)完(wan)成(cheng)(cheng)4599萬(wan)元(yuan)(yuan)，規模以上工(gong)業(ye)(ye)(ye)(ye)增加(jia)值(zhi)(zhi)(zhi)完(wan)成(cheng)(cheng)2977萬(wan)元(yuan)(yuan)；農(nong)業(ye)(ye)(ye)(ye)總產值(zhi)(zhi)(zhi)6500萬(wan)元(yuan)(yuan)；畜(chu)牧業(ye)(ye)(ye)(ye)總產值(zhi)(zhi)(zhi)8941萬(wan)元(yuan)(yuan)，完(wan)成(cheng)(cheng)標(biao)任(ren)(ren)(ren)務的(de)149%；林業(ye)(ye)(ye)(ye)總產值(zhi)(zhi)(zhi)1345萬(wan)元(yuan)(yuan)，完(wan)成(cheng)(cheng)標(biao)任(ren)(ren)(ren)務的(de)100%；農(nong)民人均純(chun)收(shou)入達2318元(yuan)(yuan)。

4、固定(ding)資(zi)產年計劃投(tou)(tou)(tou)資(zi)1203萬(wan)(wan)元(yuan)，現(xian)完(wan)成(cheng)3498萬(wan)(wan)元(yuan)，占(zhan)完(wan)成(cheng)任(ren)務數(shu)的290%。其(qi)中企事業(ye)完(wan)成(cheng)投(tou)(tou)(tou)資(zi)1136萬(wan)(wan)元(yuan)，林(lin)業(ye)完(wan)成(cheng)投(tou)(tou)(tou)資(zi)117萬(wan)(wan)元(yuan)，水務完(wan)成(cheng)投(tou)(tou)(tou)資(zi)80萬(wan)(wan)元(yuan)，教育完(wan)成(cheng)投(tou)(tou)(tou)資(zi)1923萬(wan)(wan)元(yuan)，扶貧(pin)完(wan)成(cheng)投(tou)(tou)(tou)資(zi)192萬(wan)(wan)元(yuan)，衛生(sheng)完(wan)成(cheng)投(tou)(tou)(tou)資(zi)50萬(wan)(wan)元(yuan)。（不(bu)含道(dao)路硬化(hua)、引清濟昆、引牛(niu)入滇(dian)工程投(tou)(tou)(tou)資(zi)）

（三）招商(shang)引資方(fang)面

我鎮2009年招商引資(zi)目標任務(wu)6000萬元(yuan)(yuan)，其中：市外(wai)(wai)資(zi)金5000萬元(yuan)(yuan)，縣(xian)外(wai)(wai)市內資(zi)金1000萬元(yuan)(yuan)，現進展情況：

（一）結轉項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)2個：**肉牛養(yang)殖、肉食品(pin)加(jia)(jia)工項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)屬(shu)于市內縣外(wai)項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)，今年計(ji)劃追加(jia)(jia)投(tou)資450萬(wan)元(yuan)，目(mu)前追加(jia)(jia)投(tou)資資金(jin)339.55萬(wan)元(yuan),占計(ji)劃數的(de)75%;苗圃種植銷(xiao)售項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)屬(shu)于市外(wai)項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)，今年計(ji)劃追加(jia)(jia)投(tou)資80萬(wan)元(yuan)，目(mu)前追加(jia)(jia)投(tou)資資金(jin)46.5萬(wan)元(yuan)，占計(ji)劃數的(de)58%。兩個結轉項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)合計(ji)追加(jia)(jia)投(tou)資386.05萬(wan)元(yuan)。

(二)新增(zeng)項(xiang)(xiang)目(mu)2個：**瑞松山(shan)敬老院(yuan)建(jian)設(she)(she)(she)項(xiang)(xiang)目(mu)，計劃投資1.8754億元，已(yi)投資359.43萬元，現正在組(zu)織近期投資資金證明材料報招考辦(ban)考核；東山(shan)水泥廠改(gai)擴建(jian)項(xiang)(xiang)目(mu)計劃投資2.2億元，現四川眾聯環保(bao)工(gong)程有限公司肖(xiao)寒(han)(han)衛(wei)(wei)與遲登(deng)有合(he)資改(gai)擴建(jian)東山(shan)水泥廠項(xiang)(xiang)目(mu)，肖(xiao)寒(han)(han)衛(wei)(wei)負責機(ji)械(xie)設(she)(she)(she)備購買(mai)投資，已(yi)簽訂(ding)了(le)購買(mai)合(he)同，并支付了(le)機(ji)械(xie)設(she)(she)(she)備購買(mai)訂(ding)金7426.8萬元。該項(xiang)(xiang)目(mu)考核材料已(yi)報縣考核辦(ban)。

[NextPage]（四(si)）社會事業方(fang)面

**中(zhong)學(xue)(xue)標(biao)準化(hua)建(jian)(jian)設(she)(she)和長沖小(xiao)(xiao)學(xue)(xue)危房(fang)改造已(yi)完成，新街小(xiao)(xiao)學(xue)(xue)標(biao)準化(hua)建(jian)(jian)設(she)(she)已(yi)啟動(dong)(dong)(dong)；19個“村村通”工(gong)程(cheng)建(jian)(jian)設(she)(she)任(ren)務已(yi)完成；5個行政(zheng)村文化(hua)活(huo)動(dong)(dong)(dong)室建(jian)(jian)設(she)(she)已(yi)啟動(dong)(dong)(dong)；車站(zhan)與農貿市場(chang)為一(yi)體的(de)建(jian)(jian)設(she)(she)工(gong)程(cheng)已(yi)結束，并(bing)投入使用(yong)；多合、大劉所(suo)、納郎、甜蕎地(di)、清水溝5個村委鄉村道(dao)路硬(ying)化(hua)工(gong)程(cheng)項目，總投資700萬(wan)元(yuan)，全長12公里，正在建(jian)(jian)設(she)(she)中(zhong)；計劃生育(yu)工(gong)作扎實推(tui)進，人口自然增(zeng)長率(lv)控(kong)制(zhi)在2.5‰；城鎮新增(zeng)就(jiu)業人員，農村富(fu)裕(yu)勞動(dong)(dong)(dong)力(li)轉移等工(gong)作抓出實效；城鎮居民基本(ben)醫療保(bao)險(xian)做到(dao)應保(bao)盡保(bao)。

（五）城鄉園林綠化及(ji)生(sheng)態建設方(fang)面

根據2008年(nian)(nian)城鄉(xiang)(xiang)園林綠(lv)(lv)(lv)化及(ji)生(sheng)態(tai)建(jian)設(she)(she)工(gong)作(zuo)(zuo)存在(zai)問題(ti)，總(zong)結工(gong)作(zuo)(zuo)經驗(yan)，2009年(nian)(nian)園林綠(lv)(lv)(lv)化及(ji)生(sheng)態(tai)建(jian)設(she)(she)工(gong)作(zuo)(zuo)采(cai)取(qu)的措施(shi)和(he)方(fang)法：一(yi)是集鎮、“三沿五區(qu)”整治綠(lv)(lv)(lv)化植(zhi)樹(shu)工(gong)程，承包人按(an)照(zhao)植(zhi)樹(shu)要(yao)(yao)求(qiu)(qiu)，在(zai)兩年(nian)(nian)時間內，植(zhi)好(hao)樹(shu)并(bing)做好(hao)管理(li)，待兩年(nian)(nian)后(hou)進行(xing)驗(yan)收合格，達到要(yao)(yao)求(qiu)(qiu)，按(an)協(xie)議“3331”方(fang)式付款；二是各(ge)(ge)村委各(ge)(ge)單位按(an)照(zhao)城鄉(xiang)(xiang)園林綠(lv)(lv)(lv)化及(ji)生(sheng)態(tai)建(jian)設(she)(she)工(gong)作(zuo)(zuo)會的要(yao)(yao)求(qiu)(qiu)，自行(xing)組織(zhi)植(zhi)樹(shu)綠(lv)(lv)(lv)化及(ji)綠(lv)(lv)(lv)化后(hou)管理(li)工(gong)作(zuo)(zuo)的實施(shi)；三是以(yi)澤河(he)、果馬河(he)兩旁(pang)河(he)堤采(cai)取(qu)承包給農(nong)戶自行(xing)栽種自行(xing)管理(li)，樹(shu)木長(chang)大(da)以(yi)后(hou)，辦理(li)采(cai)伐(fa)許可證自行(xing)采(cai)伐(fa)出售，并(bing)做好(hao)采(cai)伐(fa)后(hou)補(bu)植(zhi)補(bu)造(zao)工(gong)作(zuo)(zuo)；四是環(huan)境優美鄉(xiang)(xiang)鎮創(chuang)建(jian)工(gong)作(zuo)(zuo)扎實推進，規劃(hua)和(he)實施(shi)方(fang)案編制工(gong)作(zuo)(zuo)已全面(mian)結束，并(bing)按(an)規劃(hua)設(she)(she)計(ji)要(yao)(yao)求(qiu)(qiu)開展創(chuang)建(jian)各(ge)(ge)項工(gong)作(zuo)(zuo)。

（六）農業農村方面

1、十里箐水庫除險加固(gu)工程(cheng)，完(wan)成(cheng)工程(cheng)量的80%，預計12月下旬工程(cheng)全面結束，準備蓄水。

2、多(duo)合村人畜(chu)飲水工(gong)程(cheng)(cheng)，工(gong)程(cheng)(cheng)總投資117萬元(yuan)，解決3000余人飲水問題，飲水工(gong)程(cheng)(cheng)已(yi)完(wan)工(gong)投入使(shi)用，新街(jie)人畜(chu)飲水工(gong)程(cheng)(cheng)已(yi)啟(qi)動建設。

3、大壩河水庫建設前(qian)期準備工(gong)作(zuo)已啟動。

4、三(san)萬畝中低產田改造(zao)項目規劃設(she)計材料(liao)已申報。

5、清水溝(gou)煙點擴建工程項目(mu)已完工。

6、整(zheng)村推(tui)進規(gui)劃設計(ji)材料已按(an)要求申報。

7、糧種補貼(tie)以“一折通”的形式兌(dui)現給農戶。

二、存(cun)在的主要問題(ti)

1、財(cai)政收(shou)入(ru)基數大，財(cai)源單(dan)一，增收(shou)困難。

2、招商引資工作進展緩慢。**鎮是(shi)傳(chuan)統農(nong)業大鎮，由于(yu)礦產資源匱乏(fa)，人口多，土地(di)少，屬于(yu)上游水(shui)庫源頭保(bao)護(hu)區，項目落地(di)排污建(jian)設審批困難，導致項目流失(shi)。

3、環境(jing)優(you)美鄉鎮創建及嵩待高速公(gong)路(lu)綠化整治工作需要大量(liang)的(de)資(zi)金，存(cun)在資(zi)金短缺的(de)困難。

4、農村合作醫療(liao)參(can)合率為96%，未達到99%的(de)參(can)合率要求，原因：一(yi)是全鎮人(ren)(ren)口統(tong)計數(shu)與實際人(ren)(ren)口數(shu)不(bu)符合，統(tong)計人(ren)(ren)口數(shu)過(guo)大(da)；二(er)是打工外出人(ren)(ren)員長年不(bu)歸，沒有參(can)保。

三、下步工(gong)作打(da)算及(ji)措(cuo)施(shi)

下一(yi)步將針對存在的(de)問(wen)題，認真開(kai)展分析研(yan)究(jiu)，找出工(gong)作的(de)突破口，按照縣(xian)委、政府下達的(de)各(ge)項(xiang)目標(biao)任(ren)務和今天各(ge)位領導(dao)檢查提出的(de)要(yao)求，在最(zui)后兩(liang)個(ge)月的(de)時間(jian)內，想(xiang)盡一(yi)切辦法，做出最(zui)大努力，圓滿完(wan)成各(ge)項(xiang)目標(biao)任(ren)務。

主要措施：

1、按尋政會［2009］18號會議紀要精神和(he)要求，做好(hao)東山水泥(ni)廠技改和(he)瑞(rui)松山敬老院(yuan)項目建設(she)服務工作(zuo)，盡快盡早(zao)幫助投(tou)資企業，實現項目早(zao)建成、早(zao)發揮效益，力爭工作(zuo)有大的突破。

2、抓好年初(chu)簽訂的(de)(de)目(mu)標(biao)責(ze)任(ren)狀的(de)(de)檢查落實(shi)，確保各項工作任(ren)務的(de)(de)圓(yuan)滿(man)完成。

3、進一步加(jia)強軟、硬環境建(jian)設，大力提升工(gong)作效率(lv)和行(xing)政效能。

4、抓好社(she)會穩(wen)定(ding)工作，突(tu)出專項打擊，維(wei)護社(she)會穩(wen)定(ding)，促(cu)進(jin)經濟(ji)社(she)會又(you)好又(you)快(kuai)發展(zhan)。

5、抓好環境(jing)優美鎮(zhen)的建(jian)設，鞏(gong)固好“三角園”整治成果，努力改善(shan)生態環境(jing)。

6、開展(zhan)好學(xue)習實踐科學(xue)發展(zhan)觀活動(dong)，學(xue)習貫(guan)徹落實好黨的十七屆(jie)四中全會精神。

篇8

一、精(jing)心(xin)組織(zhi)，制訂(ding)工作(zuo)方案

3月初，我(wo)鎮及(ji)時成(cheng)立了鎮人民調解(jie)百日會(hui)戰活動，領(ling)導(dao)(dao)組織，由鎮黨(dang)委副書記任組長，各職(zhi)能部門負責人，辦(ban)事處書記為成(cheng)員，并數(shu)次(ci)召開領(ling)導(dao)(dao)小組會(hui)議，研究(jiu)相關工作。

3月15日(ri)，城關鎮人民政(zheng)府根據上級文件(jian)，結合自身實(shi)際制訂出臺了(le)《城關鎮人民調解百日(ri)會戰實(shi)施方(fang)(fang)案》，明(ming)確了(le)此(ci)次會戰活動的指導思想，目(mu)標任(ren)務，基(ji)本原(yuan)則(ze)，方(fang)(fang)法(fa)步驟及相關要(yao)求，以文件(jian)形式下發到各(ge)村、各(ge)社區(qu)對照落實(shi)。

3月26日(ri)，鎮(zhen)(zhen)政府專(zhuan)門召開了(le)人(ren)民調解百日(ri)會戰友動(dong)員大(da)會，鎮(zhen)(zhen)直各單位(wei)負責人(ren)、鎮(zhen)(zhen)包點干部(bu)(bu)(bu)、辦事(shi)處干部(bu)(bu)(bu)、村、社(she)區書(shu)記、調解主任等共100余人(ren)參加了(le)會議。副鎮(zhen)(zhen)長兼司法所長薛(xue)立在會上宣讀了(le)鎮(zhen)(zhen)工(gong)作方案(an)，并對相關工(gong)作進(jin)行(xing)了(le)全(quan)面部(bu)(bu)(bu)署(shu)，黨委副書(shu)記宮保運(yun)對工(gong)作落實提出了(le)四點具體要求，并就活動(dong)開展(zhan)進(jin)行(xing)了(le)充分動(dong)員。

二、廣(guang)泛宣傳，營(ying)造濃厚氛圍

為(wei)使(shi)我鎮(zhen)廣(guang)大群眾全(quan)面了(le)解、知曉(xiao)、參與人民(min)(min)調解百(bai)(bai)日(ri)會(hui)戰(zhan)活動(dong)，城關司法所專(zhuan)門制(zhi)作人民(min)(min)調解百(bai)(bai)日(ri)會(hui)戰(zhan)活動(dong)彩色宣(xuan)(xuan)傳(chuan)頁(ye)共份，發(fa)放到各村、社區廣(guang)為(wei)張(zhang)貼、散發(fa)。鎮(zhen)屬(shu)23個村、社區全(quan)部懸掛(gua)了(le)宣(xuan)(xuan)傳(chuan)橫幅(fu)。同時，鎮(zhen)政府(fu)、村、社區還(huan)分別采取專(zhuan)欄(lan)、壁(bi)字、廣(guang)播(bo)、標語、會(hui)議、宣(xuan)(xuan)傳(chuan)車等(deng)多(duo)種形式，廣(guang)泛宣(xuan)(xuan)傳(chuan)了(le)人民(min)(min)調解百(bai)(bai)日(ri)會(hui)戰(zhan)活動(dong)的(de)目標、任務、措施、意(yi)義及《安徽省人民(min)(min)調解條例》等(deng)，在(zai)為(wei)期百(bai)(bai)天的(de)會(hui)戰(zhan)活動(dong)中，全(quan)鎮(zhen)共懸掛(gua)橫幅(fu)40條，出宣(xuan)(xuan)傳(chuan)欄(lan)48期，書寫壁(bi)字115處(chu)，張(zhang)貼標語500余張(zhang)，廣(guang)播(bo)宣(xuan)(xuan)傳(chuan)300余次，出動(dong)宣(xuan)(xuan)傳(chuan)車26次，上(shang)報動(dong)態信息(xi)12條，在(zai)全(quan)鎮(zhen)上(shang)下營(ying)造了(le)人民(min)(min)調解百(bai)(bai)日(ri)會(hui)戰(zhan)的(de)濃厚氛圍。

三(san)、健全網絡，提升人(ren)員素質

為進(jin)(jin)一步(bu)健全我鎮(zhen)人民調解組織網絡，加強(qiang)人民調解聯合會(hui)建設，我鎮(zhen)于4月份(fen)對全鎮(zhen)各村、社區調委會(hui)進(jin)(jin)行(xing)重(zhong)新調整(zheng)，吸收充實了一批文化素質(zhi)高，、工作(zuo)(zuo)能(neng)力(li)強(qiang)、群(qun)眾(zhong)威(wei)信高的人員到調委會(hui)擔(dan)任主任。在鎮(zhen)派員進(jin)(jin)行(xing)認真(zhen)考核后，以(yi)文件形(xing)式予以(yi)明確，使我鎮(zhen)基層調解工作(zuo)(zuo)力(li)量得到明顯(xian)加強(qiang)。

為全面(mian)提升基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)調(diao)(diao)解(jie)工作(zuo)(zuo)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)的(de)業務素質(zhi)，城(cheng)(cheng)關(guan)(guan)司法(fa)所采(cai)取以會(hui)(hui)代(dai)訓(xun)的(de)形式，于(yu)4月(yue)(yue)份、5月(yue)(yue)份先后2次(ci)召開基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)調(diao)(diao)解(jie)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)培訓(xun)會(hui)(hui)議(yi)，在(zai)培訓(xun)會(hui)(hui)上，城(cheng)(cheng)關(guan)(guan)司法(fa)所工作(zuo)(zuo)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)先后組織學(xue)習了《安(an)徽省(sheng)人(ren)(ren)(ren)民(min)調(diao)(diao)解(jie)條例》、《城(cheng)(cheng)關(guan)(guan)鎮人(ren)(ren)(ren)民(min)調(diao)(diao)解(jie)百日會(hui)(hui)戰實施方案》及有關(guan)(guan)基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)調(diao)(diao)解(jie)工作(zuo)(zuo)知識(shi)，城(cheng)(cheng)關(guan)(guan)司法(fa)所編(bian)印了專門的(de)培訓(xun)材(cai)料發(fa)放(fang)給基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)調(diao)(diao)解(jie)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)對照(zhao)學(xue)習和(he)操作(zuo)(zuo)。通過集中培訓(xun)，基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)調(diao)(diao)解(jie)隊伍的(de)整(zheng)體素質(zhi)得(de)以進一步提高(gao)。為促進基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)調(diao)(diao)委會(hui)(hui)規范化建(jian)(jian)設(she)(she)全面(mian)落實，對照(zhao)統一標(biao)準，我鎮制(zhi)訂了基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)人(ren)(ren)(ren)民(min)調(diao)(diao)解(jie)委員(yuan)會(hui)(hui)規范化建(jian)(jian)設(she)(she)創建(jian)(jian)標(biao)準，將各(ge)類標(biao)準量化細化，發(fa)放(fang)到基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)各(ge)調(diao)(diao)委會(hui)(hui)對照(zhao)落實。通過百日會(hui)(hui)戰期間的(de)工作(zuo)(zuo)，我鎮23個基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)調(diao)(diao)委會(hui)(hui)軟硬件建(jian)(jian)設(she)(she)進一步規范，全部達到“六統一”標(biao)準。

四、深入排(pai)查，化(hua)解各類矛盾

為(wei)使人民調(diao)(diao)解百日會戰活動了(le)(le)得真(zhen)正實效(xiao)，我鎮采(cai)取每(mei)周(zhou)一排(pai)查(cha)(cha)暨零報告(gao)的(de)方式，要求(qiu)各(ge)村(cun)、社區每(mei)周(zhou)周(zhou)五將(jiang)當周(zhou)基(ji)層矛(mao)盾(dun)糾(jiu)紛(fen)(fen)(fen)排(pai)查(cha)(cha)結果報送城關(guan)(guan)司法(fa)所，在(zai)(zai)排(pai)查(cha)(cha)中(zhong)要做到橫向到邊，縱向到底，深入細致、不留死(si)角，對(dui)排(pai)查(cha)(cha)出(chu)的(de)矛(mao)盾(dun)糾(jiu)紛(fen)(fen)(fen)，及時明(ming)確調(diao)(diao)處(chu)(chu)責任人及鎮包案領導，登記在(zai)(zai)案，依法(fa)限時調(diao)(diao)處(chu)(chu)。在(zai)(zai)具體(ti)調(diao)(diao)處(chu)(chu)當中(zhong)，要嚴格按照法(fa)律規(gui)定，規(gui)范相關(guan)(guan)卷宗材料，并積極(ji)運用推廣本所歸納(na)總結的(de)“早(zao)介入、晚撤出(chu)”、“熱制(zhi)止、冷處(chu)(chu)理”、“先(xian)背靠背、后面對(dui)面”等成功經(jing)驗，較(jiao)好地調(diao)(diao)處(chu)(chu)了(le)(le)太(tai)中(zhong)東(dong)門拆遷糾(jiu)紛(fen)(fen)(fen)、東(dong)北人飯店傷害糾(jiu)紛(fen)(fen)(fen)、雷石ktv傷害糾(jiu)紛(fen)(fen)(fen)等重大疑難糾(jiu)紛(fen)(fen)(fen)，在(zai)(zai)百日會戰期間，全鎮共排(pai)查(cha)(cha)出(chu)各(ge)類矛(mao)盾(dun)糾(jiu)紛(fen)(fen)(fen)43起，調(diao)(diao)處(chu)(chu)43起，調(diao)(diao)處(chu)(chu)率100%。調(diao)(diao)處(chu)(chu)成功41起，成功率95.3%，出(chu)現了(le)(le)諸多(duo)鮮明(ming)事例，通過(guo)每(mei)一個矛(mao)盾(dun)糾(jiu)紛(fen)(fen)(fen)的(de)具體(ti)調(diao)(diao)處(chu)(chu)和化解，為(wei)我鎮社會穩定發揮了(le)(le)應有的(de)作用。

五、強化技能，完(wan)成(cheng)網上競賽

在(zai)百日會戰第(di)三階段，城關(guan)司法所全(quan)(quan)體工作(zuo)人員(yuan)及部(bu)分基(ji)層調(diao)解(jie)主(zhu)任，積極參加了(le)縣司法局(ju)組織的(de)網上(shang)(shang)競賽活動，參賽人員(yuan)對相關(guan)業務知識(shi)進行了(le)認真學(xue)習(xi)，并組織了(le)多次集中討論和(he)培訓，全(quan)(quan)面熟悉(xi)相關(guan)法律法規(gui)和(he)人民(min)調(diao)解(jie)知識(shi)，積極演(yan)練計算(suan)機(ji)操作(zuo)技能，熟練掌(zhang)握計算(suan)機(ji)操作(zuo)程序知識(shi)，在(zai)5月底全(quan)(quan)省組織的(de)網上(shang)(shang)競賽活動中，我(wo)所全(quan)(quan)體工作(zuo)人員(yuan)和(he)基(ji)層調(diao)解(jie)主(zhu)任代表(biao)全(quan)(quan)部(bu)通(tong)過網上(shang)(shang)測試，并取提了(le)優異成績(ji)，自(zi)身的(de)調(diao)解(jie)業務素質和(he)微機(ji)操作(zuo)能力也得到了(le)進一步提升(sheng)。

六、保(bao)障經費，健全長效機制

為(wei)通過人(ren)(ren)民調(diao)解(jie)(jie)百日會戰(zhan)活動進一步建立健全我(wo)鎮(zhen)人(ren)(ren)民調(diao)解(jie)(jie)工(gong)作(zuo)(zuo)長(chang)效機制，城(cheng)關鎮(zhen)于百日會戰(zhan)的(de)總(zong)結(jie)表(biao)彰階(jie)段專門(men)出臺了人(ren)(ren)民調(diao)解(jie)(jie)工(gong)作(zuo)(zuo)獎(jiang)(jiang)勵措施，對基(ji)層調(diao)委會調(diao)解(jie)(jie)成(cheng)(cheng)功的(de)糾紛(fen)(fen)，達(da)成(cheng)(cheng)協議并規范完善卷宗的(de)，每卷由鎮(zhen) 財(cai)政獎(jiang)(jiang)勵50元，疑難糾紛(fen)(fen)100元，在各年度年終(zhong)檢查審核后一次性(xing)發(fa)放，從而保(bao)障了基(ji)層人(ren)(ren)民調(diao)解(jie)(jie)工(gong)作(zuo)(zuo)所需(xu)經費，同時(shi)，大(da)大(da)提高了基(ji)層調(diao)解(jie)(jie)人(ren)(ren)員的(de)工(gong)作(zuo)(zuo)積極性(xing)。

篇9

根據(ju)區政協(xie)《關于開(kai)展“辦事(shi)減負、減證便民(min)”民(min)主監督的(de)實(shi)施方案》的(de)工作要求(qiu)，我(wo)局就(jiu)推進“辦事(shi)減負”相關工作進行認(ren)真(zhen)梳(shu)理，并對照《民(min)主監督建(jian)議協(xie)商的(de)的(de)證明事(shi)項清單》進行排查，現(xian)將(jiang)相關工作匯報如(ru)下：

辦事減負落實情況

一、高校(xiao)畢業生租房補貼(tie)

南(nan)(nan)京(jing)(jing)高(gao)校畢業生租房補(bu)貼(tie)(tie)實行(xing)“不見面”審批，由南(nan)(nan)京(jing)(jing)市人(ren)(ren)社(she)局、市公安局等7家單位(wei)共(gong)同實施(shi)開展。區人(ren)(ren)社(she)部門負責補(bu)貼(tie)(tie)環(huan)節(jie)中(zhong)(zhong)的(de)學歷學位(wei)、租金發票名稱、核(he)定發放期限及補(bu)貼(tie)(tie)金額、省(sheng)級保險材料(liao)的(de)審核(he)，其(qi)他環(huan)節(jie)由成(cheng)員單位(wei)審核(he)。申(shen)(shen)請人(ren)(ren)通(tong)(tong)過(guo)我的(de)南(nan)(nan)京(jing)(jing)APP提交(jiao)相關申(shen)(shen)請材料(liao)即可辦(ban)理補(bu)貼(tie)(tie)申(shen)(shen)請，無需(xu)現場辦(ban)理。所提交(jiao)材料(liao)和個(ge)人(ren)(ren)相關數據由各(ge)審核(he)部門通(tong)(tong)過(guo)部門信息資源(yuan)和數據共(gong)享實現服(fu)務“一網(wang)通(tong)(tong)辦(ban)”。目前在審核(he)過(guo)程(cheng)中(zhong)(zhong)，嚴格按(an)《民主(zhu)監(jian)督(du)建議(yi)協商的(de)的(de)證明事(shi)項清(qing)單》的(de)建議(yi)要求實施(shi)。

二(er)、優化應(ying)屆高校畢業生在寧(ning)就業和檔案接轉手續

2018年南京市(shi)人(ren)才(cai)服(fu)務中心(xin)出臺《關于進一步(bu)優化(hua)應(ying)屆高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)在寧就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)手續(xu)(xu)的(de)(de)通(tong)知(zhi)》，取(qu)消(xiao)(xiao)應(ying)屆高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)協議(yi)書鑒(jian)證手續(xu)(xu)，不再辦理《南京市(shi)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)接(jie)收函》，就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)三方協議(yi)不再加(jia)蓋(gai)審核專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)用(yong)(yong)章。2、取(qu)消(xiao)(xiao)應(ying)屆畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)市(shi)內(nei)就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)調(diao)整手續(xu)(xu)，畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)市(shi)內(nei)就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)調(diao)整，不需要到南京市(shi)辦理畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)解約(yue)、報導證改簽手續(xu)(xu)。3、取(qu)消(xiao)(xiao)應(ying)屆高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)報到手續(xu)(xu)，取(qu)消(xiao)(xiao)戶口遷移證加(jia)蓋(gai)人(ren)社部門(men)審核專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)章的(de)(de)落戶前置審批(pi)手續(xu)(xu)。4、應(ying)屆畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)與用(yong)(yong)人(ren)單位簽訂三方協議(yi)的(de)(de)，檔案(an)(an)由(you)學校(xiao)(xiao)轉入(ru)用(yong)(yong)人(ren)單位注冊批(pi)準機(ji)構(gou)所在地的(de)(de)人(ren)才(cai)服(fu)務機(ji)構(gou)。5、未在寧落實(shi)工作單位的(de)(de)人(ren)員，可將(jiang)檔案(an)(an)材(cai)料轉入(ru)落戶所在區的(de)(de)人(ren)才(cai)服(fu)務機(ji)構(gou)。其中畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)檔案(an)(an)轉接(jie)手續(xu)(xu)全部實(shi)現(xian)了線(xian)上線(xian)下同(tong)步(bu)進行(xing)，極(ji)大方便了辦事(shi)企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)和畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)。

篇10

一、20__年亮點工作匯報

（一(yi)）建立企業科技檔案

為(wei)(wei)了全面(mian)掌握______科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)工(gong)作(zuo)的(de)(de)第一(yi)(yi)手資(zi)料，建(jian)立(li)(li)覆蓋全區(qu)企(qi)業(ye)的(de)(de)科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)檔(dang)(dang)案庫，提升謀(mou)劃(hua)科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)工(gong)作(zuo)能力，提高服務效率，我們深入基層，重點對(dui)我區(qu)企(qi)業(ye)的(de)(de)科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)項目申報(bao)、科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)成果轉(zhuan)化、產學研項目、專(zhuan)利申請等方面(mian)收集材料，并為(wei)(wei)每(mei)個企(qi)業(ye)建(jian)立(li)(li)了特色鮮明的(de)(de)專(zhuan)屬科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)檔(dang)(dang)案，全面(mian)摸清科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)工(gong)作(zuo)的(de)(de)“家底”，為(wei)(wei)下一(yi)(yi)步科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)工(gong)作(zuo)的(de)(de)開展(zhan)提供有(you)力的(de)(de)信息資(zi)源支(zhi)持。截(jie)止目前，共收錄(lu)建(jian)立(li)(li)企(qi)業(ye)科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)檔(dang)(dang)案50余(yu)家，現正對(dui)每(mei)個企(qi)業(ye)進(jin)行歸類、分(fen)析、匯總。

（二）強化政(zheng)策扶持力度

為了進(jin)一步完善(shan)我(wo)區科(ke)技(ji)(ji)(ji)政策體系(xi)，充(chong)分調動全區企(qi)(qi)(qi)業(ye)科(ke)技(ji)(ji)(ji)創新(xin)的(de)積極性(xing)和(he)(he)(he)主動性(xing)，推(tui)動科(ke)技(ji)(ji)(ji)成果產業(ye)化(hua)、市場化(hua)、本地化(hua)，進(jin)一步促進(jin)全區自主創新(xin)體系(xi)建設，推(tui)動我(wo)區科(ke)技(ji)(ji)(ji)型(xing)中小(xiao)企(qi)(qi)(qi)業(ye)實現突破性(xing)發展。我(wo)局(ju)在年內起草(cao)出臺了《關于扶持科(ke)技(ji)(ji)(ji)型(xing)“小(xiao)巨人”企(qi)(qi)(qi)業(ye)發展的(de)意見(jian)》和(he)(he)(he)《關于鼓勵企(qi)(qi)(qi)業(ye)科(ke)技(ji)(ji)(ji)創新(xin)的(de)意見(jian)(試行》。截止20__年12月底(di)，全區共(gong)有13家企(qi)(qi)(qi)業(ye)申(shen)報“小(xiao)巨人”企(qi)(qi)(qi)業(ye)和(he)(he)(he)科(ke)技(ji)(ji)(ji)創新(xin)獎勵30余項(xiang)。目前，我(wo)局(ju)正匯總有關資(zi)料，并同有關部(bu)門(men)對企(qi)(qi)(qi)業(ye)申(shen)報的(de)各類(lei)獎項(xiang)進(jin)行初審。

（三）積極搭建產學研平臺(tai)

積(ji)極(ji)組(zu)織(zhi)我區(qu)企(qi)業(ye)(ye)參加市局(ju)組(zu)織(zhi)的(de)裝備(bei)制造業(ye)(ye)、生物醫藥(yao)和化學(xue)(xue)化工行(xing)業(ye)(ye)產學(xue)(xue)研合作專(zhuan)項(xiang)活動，共(gong)組(zu)織(zhi)______等(deng)8家(jia)(jia)企(qi)業(ye)(ye)與______等(deng)11家(jia)(jia)高等(deng)院校開(kai)展項(xiang)目(mu)合作11項(xiang)，技(ji)術(shu)成(cheng)交達(da)180萬元。組(zu)織(zhi)______申報(bao)______科技(ji)創(chuang)新(xin)領軍人(ren)才1名、科技(ji)創(chuang)新(xin)型團隊(dui)2個(ge)，目(mu)前______科技(ji)創(chuang)新(xin)團隊(dui)已通(tong)過審核。組(zu)織(zhi)______加入(ru)______市懷(huai)(huai)藥(yao)行(xing)業(ye)(ye)協會，為進一步做(zuo)(zuo)大做(zuo)(zuo)強懷(huai)(huai)藥(yao)產業(ye)(ye)提供(gong)一個(ge)平臺。圓滿完成(cheng)科技(ji)特(te)派員的(de)選派工作，共(gong)爭(zheng)取省級科技(ji)特(te)派員1家(jia)(jia)，市級2家(jia)(jia)。

二(er)、2013年亮點工作

（一）工作思路

堅持“科技創(chuang)新(xin)促進(jin)經(jing)濟轉型升級”主(zhu)線(xian)，建立以科技發展為(wei)先導、以自主(zhu)創(chuang)新(xin)為(wei)核(he)心、以加快(kuai)產業化進(jin)程為(wei)目標、產學研一體(ti)化的(de)技術創(chuang)新(xin)體(ti)系，為(wei)加快(kuai)區域(yu)經(jing)濟發展，提(ti)供強有力的(de)科技支撐。

（二）亮點工作

1、做好第七次(ci)全國(guo)科技進(jin)步考核先進(jin)區爭創工(gong)作

我局高度重視，通過強化領導、精心準備、廣泛(fan)調研，認(ren)真(zhen)做好(hao)前期相(xiang)關工作，于20__年(nian)(nian)下半年(nian)(nian)就開(kai)始提前著手籌備2013年(nian)(nian)第______次全(quan)國(guo)科技進(jin)(jin)步考(kao)核(he)先進(jin)(jin)區(qu)工作。今年(nian)(nian)，我局將認(ren)真(zhen)制(zhi)定考(kao)核(he)方案，積極與(yu)上級(ji)部(bu)門聯(lian)系，隨時掌握考(kao)核(he)動態，并協調全(quan)區(qu)相(xiang)關部(bu)門、企(qi)業，全(quan)力開(kai)展創建工作，確保連續十四(si)年(nian)(nian)第七次榮獲全(quan)國(guo)科技進(jin)(jin)步考(kao)核(he)先進(jin)(jin)區(qu)。